ASSISTANT DE GESTION ET ADV (H/F)

Description de l'offre

BELGIQUE(Wavre)
du01 avril 2020au01 avril 2021(pour12mois)
ETABLISSEMENT :AXODYN
REMUNERATION MENSUELLE :1814€ (indemnité non contractuelle fixée par décret et arrêté, dont le montant peut varier notamment en
fonction de l’évolution du barème de référence, de la localisation de la mission et des cas d’abattements prévus par les textes)

AXODYN Belgium est une société de conseil en ingénierie industrielle créée par une équipe à l'esprit entrepreneurial et passionnée de technologies afin d'accompagner les entreprises dans leur développement en matière d'innovation et de productivité.

AXODYN intervient dans les secteurs de la Chimie, de l'Energie, de l'Industrie Lourde, des Sciences de la vie, de l'Oil&Gas et de l'infrastructure.

Nous sommes stratégiquement présents à proximité des grands pôles économiques et industriels français et belges : en région Ile-de-France, région Rhône Alpes, région Nord et région PACA.

Nos activités s'organisent autour de 3 offres principales :
§ OFFRE ACCOMPAGNEMENT PROJET
§ OFFRE D'EXPERTISE ENGINEERING
§ OFFRE D'EXPERTISE MANUFACTURING

Nos activités s'inscrivent autour de valeurs fortes auxquelles nous accordons une importance particulière, la tenue des engagements, l'esprit d'initiative et la transparence des relations seront gages de notre implication.

Poste et missions:

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion.

Rattaché(e) au Business Controlling, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :

• La gestion et la vérification avec les Business Managers des documents contractuels mensuels des consultants (Activité, Note de Frais, Deplacements,…)

• L’élaboration mensuelle des éléments de paie (Salaires, Faris, primes, maladie, congés, RTT, heures de WE, de nuit, etc…)

• L’utilisation et la saisie dans notre ERP (Syges)

• La gestion administrative et gestion des entrées sorties du personnel sur les différents sites, en partenariat avec le service Human Ressources

• L’accueil administratif et la formation des nouveaux embauchés aux obligations de reporting

• La prise en compte du respect de la politique salariale

• La saisie, le contrôle et la transmission des éléments de facturation clients avec le Factor

• La gestion des relations avec les organismes de Prévoyance, mutuelle et assurances pour l’ensemble des collaborateurs

• L’assistance opérationnelle aux consultants pour toutes les questions d’ordre administrative et paie

Profil:

De formation Bac +3 (minimum) à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité / gestion vous disposez d'une ou plusieurs expériences professionnelles (stage, CDD, Intérim).

Vous maitrisez les outils de gestion (Excel, expérience sur un ERP), disposez de bonnes compétences en comptabilité, gestion et paie.

Rigueur, organisation, autonomie, adaptabilité, très bon communicant(e) et capacité à travailler en équipe vous définissent.

De bonnes notions en anglais et en néerlandais sont un plus.