Chargé.e de développement RH F/H

Description de l'offre

🌎 Vous souhaitez vous investir au sein une équipe dynamique passionnée par la transition énergétique ? 

C’est par ici  👇 👇 👇

Au sein du pôle VINCI Energies France ISOAG, les entreprises de la Direction Guyane œuvrent au développement du territoire et s’inscrivent comme des acteurs majeurs de la transition énergétique et environnementale en proposant des solutions innovantes et des prestations de qualité. Nous intervenons dans le domaine des réseaux électriques HT/BT, réseaux de communication, éclairage public, équipements urbains dynamiques, production d’ENR et génie électrique (courants forts/courants faibles).

Riche de ses diversités, la Guyane est un territoire aux multiples enjeux, auxquels près de 180 collaborateurs travaillent chaque jour pour y répondre. 

Pour faire face à ses forts enjeux de recrutement et de développement, la Direction Guyane recherche un.e : 

Chargé.e de développement RH F/H en CDI

Basé.e à Cayenne (Guyane Française)

Rattaché.e au Directeur du périmètre et en lien fonctionnel avec l’équipe RH du pôle, vous prenez en charge les sujets de recrutement et de développement RH pour le périmètre. 

✅ Vous mettez en place la stratégie de recrutement et de communication nécessaire pour cibler et attirer les profils : 

✔ Vous menez l’intégralité du process de recrutement en lien avec les opérationnels pour l’ensemble des profils (chantiers, bureau d’études, cadres, … )

✔ Vous assurez votre présence sur les réseaux sociaux à travers une politique dynamique et constante, pour booster la culture de l’entreprise et renforcer la marque employeur ! 

✅ Vous investissez dans le Care Management, en vous assurant notamment de la bonne intégration des collaborateurs et leur suivi, y compris les parcours des jeunes diplômés.

✅ Vous développez des dispositifs spécifiques pour répondre aux besoins de certaines fonctions pénuriques à travers des actions adaptées : relations avec les prestataires de l’emploi, relations écoles, …

Profil recherché

💼 De formation supérieure BAC +3 à Bac +5, vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine du recrutement, acquise en cabinet, ETT ou en entreprise.

‼ Votre maitrisez le process de recrutement d’un point de vue stratégie et opérationnel.

💡 Vous avez un profil expert sur LinkedIn et êtes très à l’aise sur l’utilisation des réseaux sociaux ! 

➡ Vous aimez les challenges et le travail en équipe. 

👁‍🗨Vous savez tenir un discours adapté aux différents publics que vous côtoyez (opérationnels, équipe du pôle, candidats, prestataires externes, …)  

Rejoindre le groupe VINCI, c’est appartenir à une entreprise à taille humaine tout en bénéficiant des avantages d’un groupe international et solide !

Vinci Energies contribue à la promotion de l’égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

À propos de Cegelec Guyane

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
2022 : 16,7 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 90 000 collaborateurs // 1900 entreprises // 57 pays
www.vinci-energies.com