Resource Manager H/F

Description de l'offre

CAPGEMINI recherche un stagiaire pour assister nos Resource Managers dans leur activité parisienne, dans un contexte de projets ambitieux et de missions très diverses, auprès de nos clients prestigieux.
Le Resource Management est en charge de
- La gestion des affectations des collaborateurs
- La gestion des besoins émis par les différents acteurs des projets
- La gestion des compétences d'une unité
- Le pilotage et l'optimisation de l'activité des unités
Son rôle est donc un élément essentiel dans l'optimisation :
- Du bon emploi du savoir faire des collaborateurs au sein de l'unité et du Groupe
- De la satisfaction des clients internes et externes (chefs de projet, commercial, Managers, client final) en réponse aux besoins exprimés
- Du taux d'activité
Les activités Récurrentes du RM sont :
-Gestion des besoins de bout en bout : qualifier les demandes, trouver les ressources, les préparer aux entretiens, suivre le collaborateur jusqu'à son démarrage sur mission.
-Gestion des compétences et des CV's : cartographie des compétences, trajectoire des collaborateurs, nouveaux entrants, intercontrats, avant-vente
- Pilotage et optimisation du taux d'activité : analyse, prévision, anticipation, actions correctives

- Participation active aux instances staffing (unité, Groupe, Center, etc…) et reporting associé

- Mise à jour des données dans les outils de staffing (Retain, 456CV, etc..)

- Gestion des demandes de sous-traitance
Intégré dans l'équipe des Ressources Managers de Paris, le stagiaire aura pour mission d'assister son Resource Manager référent dans ses tâches et plus particulièrement sur :

- Gestion des besoins internes à l'unité

- Chantier de cartographie des compétences

- Reporting et gestion Administrative du staffing

- Mise à jour des outils
- Suivi de la sous-traitance

- Suivi de la mise à jour des CV's