Comptable Crédit-Bail et filiales (F/H) – CDI

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Nous recherchons un Comptable Crédit-Bail et Fililales (F/H) pour rejoindre notre Direction Financière à Metz.

Poste à pourvoir dès que possible.

Dans le cadre du recrutement, vos références seront vérifiées par notre prestataire Everycheck après votre autorisation.

Poste et missions

En tant que Comptable Crédit-Bail et filiales, votre mission principale sera de garantir la fiabilité et la qualité de l'information comptable et financière liée à notre activité de crédit-bail et filiales.

Vos missions principales seront :

·  Assurer les contrôles quotidiens et mensuels qui garantissent le bon fonctionnement du SI comptable
·  Assister les services du siège dans la mise en place des contrôles et dans la justification de leurs comptes
·  Arrêter et justifier les comptes sociaux de l'activité Crédit-Bail
·  Effectuer les retraitements, et établir la comptabilité financière du Crédit-Bail
·  Elaborer les reporting de la comptabilité du Crédit-Bail nécessaires à l'établissement des comptes sociaux et consolidés
·  Assurer la centralisation des informations pour établir les annexes annuelles des comptes sociaux et consolidés
·  Prendre en charge la comptabilité des filiales (dont les SCM)
·  Élaborer les états de restitution comptables et fiscaux des filiales Gérer la fiscalité des filiales
·  Effectuer les retraitements et établir la comptabilité financière du crédit-bail

Profil et compétences requises

Le profil que nous recherchons :

·  Une formation supérieure en Comptabilité / Finance (type DCG, DSCG, Master, ou équivalent).
·  Une première expérience réussie (stage et alternance inclus) en comptabilité, idéalement acquise en cabinet d'expert-comptable ou au sein d'un établissement financier ou bancaire.
·  Une connaissance du secteur du crédit-bail ou de la comptabilité bancaire est un véritable atout.
·  Indispensable : Une maîtrise avancée d'Excel est requise. Vous jonglez avec aisance avec les fonctions de type RECHERCHEV, SOMME.SI.ENS, tableaux croisés dynamiques.

Nous en avons beaucoup dit… mais concrètement, pourquoi nous choisir ?

·  Un package de rémunération avantageuse avec un salaire fixe complété d'intéressement et de participation
·  Un scénario de travail de 5j par semaine, du lundi au vendredi sur 39H donnant lieu à des RTT
·  Restaurant d'entreprise sur Metz
·  Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
·  Du télétravail dès 6 mois d’ancienneté donnant lieu à des titres restaurants
·  Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence
·  Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes,
·  Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels
·  Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un...

En tant que Chargée de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée :

·  Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone
·  Etape 2 : Vous nous avez convaincu, rencontrons nous pour un entretien RH
·  Etape 3 : Toujours avec nous, un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers

Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.