Stage chargé(e) de recrutement

2016-12-07T09:19:40+0100

Description de l'offre

Banque commerciale du Groupe BPCE, la BRED est une banque populaire coopérative, forte de 150 000 sociétaires et de 3.2 milliards d'euros de capitaux propres. Le groupe BRED, qui compte 5250 collaborateurs, dont 20 % à l'international et dans les COM, comporte une banque de détail, une banque Corporate, une banque de gestion privée, une société de gestion d'actifs, une salle des marchés, une compagnie d'assurances et des filiales bancaires en Asie du Sud-Est, dans le Pacifique, dans la corne de l'Afrique et en Suisse. Intégrer la BRED, c'est se voir proposer une diversité de métiers liés aux fonctions commerciales, au contrôle/audit, à l'activité internationale, à la salle des marchés, à l'informatique, à la production des services bancaires… L'appartenance de la BRED au Groupe BPCE, 2eme acteur bancaire en France (115 000 salariés), ouvre par ailleurs à nos collaborateurs de multiples possibilités de mobilités géographiques et fonctionnelles. Description de l'offre : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez en renfort auprès de l'équipe recrutement et vous participerez de manière active à la campagne d'alternance 2017/2018 en binôme avec la responsable alternance. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : • Rédaction et diffusion des offres d'emplois • Gestion de la base de données candidats sur le logiciel TalentLink • Sélection des CV et réponses aux candidatures • Qualification téléphonique des candidats • Conduite d'entretien de recrutement en toute autonomie • Passation de tests d'aptitude aux candidats présélectionnés • Organisation de sessions de recrutement collective • Préparation de la journée d'intégration des alternants • Rédaction et suivi des contrats d'apprentissage et de professionnalisation • Enregistrement des contrats de professionnalisation sur le logiciel OPCABOX • Suivi des périodes d'essai • Mise à jour du livret d'intégration • Contact et suivi régulier avec nos partenaires écoles-universités-OPCA Participation à des salons de recrutement et forum alternant Profil recherché : De formation supérieure en Ressources Humaines/Ecole de Commerce, vous disposez idéalement d'une première expérience réussie en recrutement dans le cadre d'un précédent stage. Vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité et disposez d'un excellent relationnel. Votre rigueur et votre capacité d'organisation sauront faire la différence, ainsi que votre investissement personnel. Ce stage nécessite une excellente présentation et élocution. Stage conventionné de 6 mois à temps plein, à partir d'avril 2017. Poste basé à Gare de Lyon (Paris 12ème) BRED Banque Populaire est une entreprise handi-accueillante

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À propos de Bred Banque Populaire

BRED Banque Populaire est la plus importante banque commerciale du Groupe BPCE, le deuxième groupe bancaire en France. Banque coopérative, forte de 140 000 sociétaires et de 2.6 milliards de capitaux propres, elle emploie 5.000 personnes dans le monde et appuie son développement sur deux champs d'activité principaux : la banque de proximité en Ile-de-France, dans l'Aisne, en Normandie et en Outre-mer et la banque commerciale à l'étranger, notamment en Asie et Océanie. Elle est reconnue pour ses capacités d'innovation qui se traduisent par la création de services à forte valeur ajoutée, en particulier dans le domaine des flux de paiement et du commerce électronique ou de la gestion privée.

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