Chargé(e) de missions Diversité et QVT (H/F) H/F

Description de l'offre

Description du poste

Filière Métier

RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

Chargé(e) de missions Diversité et QVT (H/F) H/F

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Au sein de la société Réseau Clubs Bouygues Telecom, filiale de distribution de Bouygues Telecom, vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines où vous serez rattaché(e) à la Directrice des Affaires Sociales.

Au sein de l'équipe Affaires Sociales, vous serez en charge de la déclinaison de notre politique Diversité et Qualité de Vie au Travail. Vous aurez pour principales missions, sur les sujets de diversité et en particulier du handicap :
- donner du sens et promouvoir notre politique Diversité, en lien étroit avec les actions issues de notre politique RSE ,
- assurer la mise en œuvre des actions de maintien dans l'emploi, (aménagement de poste, évolution professionnelle, …) et animer un réseau national de correspondants handicap
- organiser, proposer des actions de sourcing et recruter avec la contribution de l’équipe Recrutement et des Responsables RH opérationnels
- accompagnement et conseil aux managers
- piloter le budget de la Mission Handicap.
- assurer la présentation des bilans légaux (Commissions CSE, égalité professionnelle, DOETH...)

Sur les sujets de Qualité de Vie au Travail :
- Préparer et participer aux réunions de la CSSCT,
- Déployer la politique de prévention/santé : suivi des accidents du travail, évaluation des RPS, droit à la déconnexion.

Profil recherché

Profil

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie, idéalement acquise en Développement RH et ou au sein d'une mission handicap.

Votre enthousiasme, votre relationnel, vos qualités d'écoute et de pédagogie, votre rigueur et votre organisation seront des atouts pour réussir les missions proposées.