CDD Chargé(e) de Recrutement - Talent Acquisition Spécialist H/F

Description de l'offre

Description du poste

Filière Métier

RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

CDD Chargé(e) de Recrutement - Talent Acquisition Spécialist H/F

Contrat

CDD

Statut

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Durée du contrat

12 mois

Description de la mission

Trouvez nos futures pépites et devenez un accélérateur du business !
Vous aimez les entreprises technologiques à la pointe de l'innovation et en mouvement ?
A ce poste vous contribuez à accélérer le business, par l'identification et le recrutement de talents, en y apportant votre énergie et votre enthousiasme !
Pour ce beau challenge, nous vous proposons de rejoindre le pôle Talent Acquisition au cœur de la direction du développement RH de Bouygues Telecom. Vous êtes plus particulièrement au service de la Direction des Opérations Commerciales qui regroupe la Direction BtoB, Relations Clients, Marketing et Commerciale.
Pleinement associé(e) aux campagnes de recrutement opérationnelles, vos missions dans le cadre d'un cdd de longue durée seront de :
- Recueillir les besoins en recrutement,
- Mettre en action des stratégies de sourcing multi-canaux qui décoiffent,
- "Sourcer" et préqualifier les candidatures,
- Participer à l'ensemble de l'animation et des projets menés par le pôle Talent Acquisition de Bouygues Telecom, à des "task-forces" recrutement,
A terme, vous prenez en charge des chasses en direct de A à Z.

Profil recherché

Profil

De formation Ressources Humaines de niveau B+5, vous avez une première expérience de quelques années en recrutement par approche directe au sein d'un cabinet ou pôle recrutement dédié au sein d'une entreprise,
Vous êtes adepte du "bien écouter, c'est déjà répondre" et le bon brief de poste n'a plus de secret pour vous,
Vous maitrisez les outils informatiques, les réseaux sociaux et la communication Web (Linkedin, recherche boléenne, jobboards et CVthèques…)
Vous serez accompagné(e) sur nos outils Talentsoft et Multiposting,
Vous êtes tenace et doté(e) d'un sens client interne sans faille,
Un bon sens marketing serait un plus pour faire "crépiter" nos annonces,
Adaptable, vous conjuguez rigueur avec un bon sens de l'humour !