Responsable equipe Tax, Legal et HR (H/F)

Description de l'offre

Contrôleur de gestion Strategic Planning Global Banking  -  H/F

Concrètement votre quotidien ?

Vous rejoindrez la direction financière du Groupe et plus spécifiquement les équipes  du suivi des indicateurs financiers et de la communication des comptes consolidés pour le Groupe en accord avec les exigences réglementaires et les normes applicables

Vous serez en charge de la production des synthèse et analyse sur votre scope de responsabilité au sein des états financiers et du Finrep du Groupe et des sous-groupes, ainsi que des deux principaux documents de synthèse comptable envoyés respectivement au CFO et au Comité des comptes. Vous serez également en charge des livrables relatifs au suivi des groupes fiscaux français et notamment du calcul et du paiement de l’impôt sur les sociétés.

Pour se faire vous animerez l’équipe en charge de la production de ces livrables.

Vous serez en charge des deux groupes fiscaux français, et notamment : détermination de l’impôt, détermination des économies/déséconomies et transmission aux entités mères, détermination et anticipation des acomptes, production des liasses fiscales, paiement de l’impôt, suivi du périmètre, mise en place des conventions fiscales.

Enfin vous vous assurerez du bon déroulement du processus de certification de vos livrables par les commissaires aux comptes (CACs).

En dehors des périodes d’arrêté et en tant qu’expert sur vos thématiques, vous serez en charge d’animer votre filière (participation aux travaux d’estimés sur l’agrégat impôt au sein du P&L, actions de formation, revues thématiques,..).

Pour toutes ces missions, vous serez en interraction avec les différentes équipes de la direction financières et les Affaires fiscales

L’environnement de travail, c’est important

Vous serez basé à Pantin et aurez jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine

Et après ?

Ce poste vous permettra de vivre différentes évolutions au sein de la direction financière du Groupe.

Les avantages à nous rejoindre

Un package rémunération et avantages composé :

- d'un fixe annuel brut et d'un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).

- d'un Plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise …

- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu’à 2.5 jours de télétravail à définir avec votre manager

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp

Et vous ? Etes-vous notre futur responsable ?

Vous êtes diplômé d'un bac+5 et justifiez d’une expérience dans le domaine fiscal, financier ou comptable et d’une expérience en management, au cours de laquelle vous avez pu développer des capacités d’analyse, de rigueur et d’organisation afin de mener à bien un processus nécessitant la collaboration avec de nombreux contributeurs et présentant des problématiques variées.

Votre maitrise de l’anglais est indispensable pour pouvoir interagir avec vos différents interlocuteurs.

Les prochaines étapes

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.