Assistant RH Gestion de Carrières et Talents H/F

Description de l'offre

BNP Paribas est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde, avec une forte présence internationale. Nous rejoindre, c’est partager notre volonté d’aller de l’avant.





 

L'entité International Retail Banking (IRB) regroupe les banques de détail du Groupe BNP Paribas dans le bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe centrale & orientale et aux Etats-Unis (Bank of the West). L'entité IRB est également présente en Afrique Subsaharienne ainsi qu'en Asie, (en partenariat avec Bank of Nanjing en Chine et OCB au Vietnam). Offrant aux particuliers, professionnels et entreprises toute la gamme des services bancaires et financiers, ces banques disposent d'un fort ancrage local et opèrent souvent sous une marque locale. Elles s'appuient sur la force du Groupe et sur ses savoir-faire pour assurer le meilleur service au client et l'accompagner dans la durée.

 

IRB recherche pour sa Fonction RH à Paris un(e) stagiaire:



 

                 Assistant RH Gestion de Carrières et Talents H/F

 

 

Vos missions



En tant qu’Assistant(e) RH Gestion de Carrières et Talents,

vous :

-       collaborez avec le Responsable de la Gestion Individuelle et du Développement sur tous les processus RH (élaboration d’activités, préparation de présentations pour des audiences internes et externes…) ;

-       participez à la réalisation des actions d'IRB, de promotion de la Diversité ;

-       contribuez à la mise en place d’actions spécifiques pour la population des Talents (Séminaires leadership, Talent Business Days etc.) ;

-       effectuez le suivi administratif des populations spécifiques (mise à jour de la population des seniors managers, lancement et suivi avec la RH du Groupe de la campagne d’identification et de revue de la population Talents dans les pays) ;

-       réalisez le suivi administratif des plans de succession et des people reviews.

 

Apport de la mission

Ce stage vous permet de développer des connaissances de tous les processus RH de gestion individuelle et développement de carrière. Vous participez à des projets dans un contexte international et multiculturel. Vous êtes le relais des RH des pays du périmètre sur les différents processus liés aux populations spécifiques. Vous avez l’opportunité d’élargir vos connaissances sur l’environnement bancaire global, d’acquérir une expertise en matière de Diversité et de développer vos compétences organisationnelles. Ce stage sollicite un usage courant de l’anglais et vous développez dès lors votre pratique.

 

Votre environnement de travail

International Retail Banking (IRB) est une entité opérationnelle du groupe BNP Paribas dont l’activité couvre la banque de détail à l’international. Elle englobe environ 43 000 collaborateurs répartis sur une quinzaine de pays (Etats Unis, Turquie, Ukraine, Pologne, Maghreb et Afrique Sub-saharienne).

Au sein du département RH d’IRB, vous appuierez le Responsable de la Gestion Individuelle et du Développement de carrière et son adjointe dans leurs missions, assurant notamment la gestion des processus RH sur les populations RH spécifiques (Talents, Senior Managers).

Vous aiderez aussi spécifiquement à la réalisation, en cours, du Plan d’action IRB Diversité 2013.

 

Votre profil

Formation : Bac +5 en Ecole de Commerce ou équivalent Universitaire avec une spécialité en Ressources Humaines.



 

Expérience : une première expérience dans un environnement bancaire serait un plus.



 

Compétences techniques

Capacités rédactionnelles

Anglais courant

Maîtrise du Pack Office

 

Compétences comportementales :

Capacité à collaborer

Capacité d’organisation

Rigueur et précision

Capacité d’adaptation

Capacité d’initiative

 

Mobilité Géographique

Des déplacements occasionnels sont à prévoir.

 

Durée et disponibilité

Mission en stage de 6 mois à pourvoir à partir de Février 2015.

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