Alternance - Chargé d'approvisionnement véhicules neufs (H/F) – 12/24 mois

Description de l'offre

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?

Créé en 1989, Arval est leader en France de la location multimarque de véhicules d’entreprise et propose un panel de solutions de mobilité (autopartage, vélopartage, covoiturage). Filiale de BNP Paribas, intégré au domaine d’activité Retail Banking & Services, l’entreprise est présente sur 14 sites en France et compte près de 1400 collaborateurs.

Vous rejoindrez le service BUY, une équipe de 24 personnes en charge de l'achat de véhicules neufs sur le marché national. Vous travaillerez en collaboration avec la direction commerciale en interne et serez en contact avec l'intégralité des garages partenaires pour optimiser l'achat de plus de 60 000 véhicules prévus sur l'année, sur le périmètre.

Votre mission est la commande de véhicules neufs. Pour cela vous serez en relations directes et constantes avec un réseau de distributeurs/fournisseurs partenaires. Vous aurez la charge :

- de fournir les informations demandées par le Commerce lors du processus de Cotation

- de commander le véhicule et ses accessoires

- d’établir un suivi de son stock de commandes et de son fournisseur.

Ce poste, basé à RUEIL MALMAISON, est à pourvoir à partir de septembre 2024 pour une durée de 12 ou 24 mois.

Vos perspectives d’évolution ?

Ce poste vous permettra d’évoluer au sein d’autres équipes : Chargée de clientèle Livraison, attaché commercial …

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
   •   Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
   •   Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

Travailler au sein de BNP Paribas, c’est :

Un package rémunération et des avantages : 
- Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l’Etat, à partir de 1140 euros pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+2 et à partir de 1407 euros pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+3, versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.

- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, … 

- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride :  des jours de télétravail par semestre selon l’environnement de travail et les règles de l’entreprise, à définir avec votre tuteur 

- Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage 

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.  
Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. 
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. 

Etes-vous notre prochain(e) Alternant(e) Chargé d'approvisionnement véhicules neufs (H/F)? 

Vous préparez un diplôme Enseignement supérieur de cycle court (dont DEUG, BTS, DUT, DEC technique ..) reconnu RNCP en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en NRC et/ou en Assistant de gestion et/ou Assistanat 

Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients.  Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !

Processus de recrutement 

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne sélectifs, puis un à deux entretiens avec votre tuteur et future équipe. 
Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici  ! 
Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com . 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable 

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.