Chargé(e) de ressources humaines - CDD - F/H
CDI Rennes (Ille-et-Vilaine) RH / Formation
Description de l'offre
Rattaché(e) au HRBP du site de Rennes au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez la gestion opérationnelle et administrative du service RH et prenez notamment en charge les missions suivantes :
Ø Le recrutement
o Recruter les alternants et tempos : gérer les relations avec les écoles, participer aux événements école, organiser et participer aux entretiens, intégrer les candidats retenus
o Accompagner les tuteurs dans leur nouveau rôle (formation, conseil)
o Participer aux entretiens de recrutement
Ø La formation
o Recueillir les besoins de formation
o Déployer le plan de formation du site
o Assurer la gestion administrative des actions de formation
o Promouvoir et accompagner le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) Chargé de clientèle en assurance (écoute des chargés de clientèle candidats, évaluation des compétences, montage de la certification…)
o Promouvoir et accompagner le Certification Voltaire
Ø L'administration du personnel
o Assurer la gestion des visites médicales
o Assurer la gestion des missions et déplacements des collaborateurs
o Etablir et suivre les présences du samedi
o Réaliser les reportings RH (ADP, temps partiel, …)
o Rédiger les contrats de travail et avenants éventuels
o Assurer le suivi des temps partiels
Ø Les affaires sociales
o Piloter les BFS (Bon de Financement Syndical) de Rennes (organisation en lien avec l'équipe relations sociales, communication, gestion logistique, dépouillage, compte-rendu…)
o Assurer le suivi des heures de délégation des représentants du personnel
Ø Le handicap
o Réaliser le reporting des dépenses engagées
o Accompagner les adaptations de postes des collaborateurs
o Constituer les dossiers de financement des adaptations de poste en lien avec l'ergonome, la médecine du travail, le Cap Emploi Sameth et l'Agefiph
o Participer à l'organisation des actions de sensibilisation et communication autour du handicap
Profil recherché
Qualifications :
Titulaire d'un BAC+2/3, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie de 3 ans minimum en gestion RH, vous intervenez en soutien du HRBP du site pour assurer un service de qualité aux collaborateurs de Rennes.
Vous avez/êtes :
- Le sens des priorités et de l'efficacité
- Une bonne capacité d'analyse et d'exécution
- Autonome, discrèt(e) et organisé(e)
- Le sens du service
- Force de proposition
- Un esprit collaboratif
Vous maîtrisez :
- La communication orale et écrite
- Les outils informatiques
Vous aimez :
- Le travail en équipe
- Participer à différents projets
- Travail en toute confidentialité
Le poste est basé à Rennes (35).