|Ingénieur High Performance Computing HPC (H/F)
France Développement informatique
Description de l'offre
FR - France , FR - France, France
• Postuler pour ce poste
Référence 196260
Pays France
Région FR - France
Ville FR - France
Expérience Débutant
Filière Research and Development
Temps de travail Temps plein
Société Atos
Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays et un chiffre d’affaires annuel de l’ordre 12 milliards d’euros. Numéro un européen du Big Data, de la Cybersécurité, des supercalculateurs et de l’environnement de travail connecté, le Groupe fournit des services Cloud, solutions d’infrastructure et gestion de données, applications et plateformes métiers, ainsi que des services transactionnels par l’intermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement. Grâce à ses technologies de pointe et son expertise digitale & sectorielle, Atos accompagne la transformation digitale de ses clients dans les secteurs Défense, Finance, Santé, Industrie, Médias, Énergie & Utilities, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify et Worldline. Atos SE (Societas Europea) est une entreprise cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.
Pour plus d’information : fr.atos.net
Caractéristiques du poste
Rattaché(e) à la R&D Extreme Computing, qui fournit les grands serveurs d’entreprise supportant les nouveaux services dématérialisés, tels le cloud computing ou l’Internet des objets, vous participerez au développement des fonctionnalités de demain sur les supercalculateurs et serez en charge des activités suivantes :
• la spécification de logiciels et tests associés avec de fortes orientations performance, scalabilité et résilience ;
• le développement et l’extension de logiciels en environnement Bull et open source ;
• la rédaction de la documentation technique ;
• les tests, l’intégration et la mise au point sur prototype et environnement à grande échelle (ex. : Tera 100 – Top 10 mondial et premier d’Europe) ;
• l’optimisation de performances.
Profil
De formation bac + 5, en école d’ingénieurs ou formation universitaire équivalente, vous êtes spécialisé(e) en informatique scientifique. Vous avez l’envie de toujours vous dépasser pour travailler sur les technologies de demain. Audace et curiosité tout autant que rigueur et engagement seront vos meilleurs atouts pour relever des défis au quotidien au sein d’équipes internationales.
Compétences et qualités requises :
• Programmation en C/C++, Python, Bash
• Connaissances obligatoiresen réseaux et développement dans Linux Red Hat, CentOS ou d’autres distributions Linux;
• Développement en environnement OpenSource
• Français et anglais courant
• Autonomie et proactivité sur des sujets de recherche et de développement
• Rigueur méthodologique de développement software (i.e. utilisation des outils d’intégration et de validation automatique)
• Expériences en environnements de développement driver ou librairies de programmation parallèle ;
• Connaissances dans les domaines de solutions software des architectures matérielles intégrées Intel ou ARM;
• Expériences dans un milieu de recherche technique académique ou industriel HPC.
Information additionnel
Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.
Les plus « made in Atos » ?
L’opportunité d’acquérir des compétences de pointes :
Rejoindre Atos, c’est se donner les moyens d’acquérir des compétences et des connaissances dont vous avez besoin pour une carrière réussie. Ces compétences sont continuellement mises à jour grâce à des programmes de formation sur des nouvelles technologies et techniques, proposés notamment par notre plateforme Atos University, qui propose plus de 10 000 modules de formation et a certifié plus de 1 000 experts en 2016.
Avantages Groupe :
Programme « Cooptation », accord sur le télétravail, facilité d’accès à la mobilité interne, formation en e-learning accessible à tous, nombreuses offres préférentielles avec le CE, programme de bien-être au travail…
Wellbeing@work : Pouvoir allier aspiration personnelles et besoins de l’entreprise :
Au travers son programme Wellbeing@work, Atos a pour ambition de se positionner comme un employeur de référence, en participant à l’enquête Great Place to Work. Plus de 300 initiatives sont déployées en ce sens pour le bien-être au travail des salariés du Groupe (télétravail, Zéro e-mail et réseau social d’entreprise, reconnaissances & récompenses, plateforme de e-learning accessible à tous, semaine du bien-être au travail…)
Profil recherché
Profil
De formation bac + 5, en école d’ingénieurs ou formation universitaire équivalente, vous êtes spécialisé(e) en informatique scientifique. Vous avez l’envie de toujours vous dépasser pour travailler sur les technologies de demain. Audace et curiosité tout autant que rigueur et engagement seront vos meilleurs atouts pour relever des défis au quotidien au sein d’équipes internationales.
Compétences et qualités requises :
·
Programmation en C/C++, Python, Bash
·
Connaissances obligatoiresen réseaux et développement dans Linux Red Hat, CentOS ou d’autres distributions Linux;
·
Développement en environnement OpenSource
·
Français et anglais courant
·
Autonomie et proactivité sur des sujets de recherche et de développement
·
Rigueur méthodologique de développement software (i.e. utilisation des outils d’intégration et de validation automatique)
·
Expériences en environnements de développement driver ou librairies de programmation parallèle ;
·
Connaissances dans les domaines de solutions software des architectures matérielles intégrées Intel ou ARM;
·
Expériences dans un milieu de recherche technique académique ou industriel HPC.
Information additionnel
Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.
Les plus « made in Atos » ?
L’opportunité d’acquérir des compétences de pointes :
Rejoindre Atos, c’est se donner les moyens d’acquérir des compétences et des connaissances dont vous avez besoin pour une carrière réussie. Ces compétences sont continuellement mises à jour grâce à des programmes de formation sur des nouvelles technologies et techniques, proposés notamment par notre plateforme Atos University, qui propose plus de 10 000 modules de formation et a certifié plus de 1 000 experts en 2016.
Avantages Groupe :
Programme « Cooptation », accord sur le télétravail, facilité d’accès à la mobilité interne, formation en e-learning accessible à tous, nombreuses offres préférentielles avec le CE, programme de bien-être au travail…
Wellbeing@work : Pouvoir allier aspiration personnelles et besoins de l’entreprise :
Au travers son programme Wellbeing@work, Atos a pour ambition de se positionner comme un employeur de référence, en participant à l’enquête Great Place to Work. Plus de 300 initiatives sont déployées en ce sens pour le bien-être au travail des salariés du Groupe (télétravail, Zéro e-mail et réseau social d’entreprise, reconnaissances & récompenses, plateforme de e-learning accessible à tous, semaine du bien-être au travail…)