DevOps en alternance (H/F)

Description de l'offre

Atos SE (Societas Europaea) is a leader in digital services with pro forma annual revenue of circa € 12 billion and circa 100,000 employees in 72 countries. Serving a global client base, the Group provides Consulting & Systems Integration services, Managed Services & BPO, Cloud operations, Big Data & Cyber-security solutions, as well as transactional services through Worldline, the European leader in the payments and transactional services industry. With its deep technology expertise and industry knowledge, the Group works with clients across different business sectors: Defense, Financial Services, Health, Manufacturing, Media, Utilities, Public sector, Retail, Telecommunications, and Transportation.

Atos is focused on business technology that powers progress and helps organizations to create their firm of the future. The Group is the Worldwide Information Technology Partner for the Olympic & Paralympic Games and is listed on the Euronext Paris market. Atos operates under the brands Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify and Worldline.

Première école à avoir été créée par des professionnels, l’EPSI accompagne le développement de compétences informatiques depuis plus de 55 ans.

Fortement engagés auprès de nos partenaires, nous recherchons nos futurs Développeurs passionnés qui intégreront la classe dédiée Atos, leader IT au niveau mondial.

Nous vous proposons :

Immergé(e) au sein des équipes du « Data and Digital Campus Atos », vous alternez pendant trois ans, formation théorique au sein de l’EPSI en vue d’obtenir votre Titre « Expert en Informatique et Système d’Information BAC +5 » avec une mise en pratique sur des technologies Full Stack, les méthodes et outils associés en environnement Agile, DevOps et Cloud.

Votre mission si vous l’acceptez …

Vous intégrez le « Data and Digital Campus Atos» dans le cadre de missions à haute valeur ajoutée technologique et êtes amené à :

* Appréhender les problématiques métier et proposer des axes de réponse en terme de méthodes, outils, architecture et composants techniques

* Assimiler et mettre en pratique le travail en équipe, en méthode Agile

* Acquérir des compétences en développement FullStack, Internet of things.

* Utiliser les outils de la « DevOps* Foundry » et mettre en œuvre les chaînes d’intégration continue et de delivery continu

* Consolider vos compétences en environnement Cloud (conteneurisation Docker, Orchestration Kubernetes, Plateformes Cloud, …)

* Evoluer sur des domaines métiers différents

* Participer à l’intégration et à l’accompagnement des nouveaux arrivants

* Monter en compétences en gestion de projets (cahiers des charges, chiffrages, spécifications)

A l’issue de cette alternance, vous serez en capacité :

* D’appréhender la méthodologie de suivi de projet

* De participer aux différentes phases du projet notamment la conception technique, réalisation.

* De proposer des solutions innovantes aux besoins d’une équipe applicative,

* De rédiger des spécifications techniques fonctionnelles détaillées et de développer vos connaissances du monde de l’open source.

Actuellement en formation ou titulaire d’un Bac+2 en informatique, vous souhaitez finaliser votre parcours en alternance au sein d’une structure dynamique. Vous êtes force de proposition, vous aimez travailler en équipe.

INFORMATIONS ADDITIONNELLES :

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

Pourquoi travailler chez Atos ?

L’accompagnement dans votre évolution professionnelle

Atos vous donne les moyens de construire votre avenir par une politique de formation, de promotion et de mobilité interne ambitieuse.

Vous aurez l’opportunité de projets à forte valeur ajoutée au cœur des enjeux de transformation digitale des entreprises et de la société du futur.

Vous pourrez continuer à développer vos compétences grâce aux programmes de formations et certification. Atos University c’est plus de 10 000 modules de formation. Atos a accompagné vers la certification plus de 1500 collaborateurs en 2016.

Pouvoir allier aspiration personnelles et besoins de l’entrepriseavec le Wellbeing@work :

Au travers de son programme Wellbeing@work, Atos a pour ambition de se positionner comme un employeur de référence. Plus de 300 initiatives sont déployées en ce sens pour le bien-être au travail des salariés du Groupe.