Stage chargé(e) de développement RH (H/F)

Description de l'offre

FR - Bezons - 95, FR - Ile-de-France, France

• Postuler pour ce poste
Référence 235999
Pays France
Région FR - Ile-de-France
Ville FR - Bezons - 95
Expérience International Internship
Filière Ressources Humaines - Formation
Temps de travail Temps plein
Société Atos Management France

Information d'organisation

Atos SE (Société Européenne), est un leader de services numériques avec un chiffre d’affaires annuel pro forma de l’ordre de 12 milliards d’euros et environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays. Atos fournit à ses clients du monde entier des services de conseil et d’intégration de systèmes, d’infogérance, de Big Data et de Sécurité, d’opérations Cloud et des services transactionnels par l’intermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement. Grâce à son expertise technologique et sa connaissance sectorielle pointue, Atos sert des clients dans différents secteurs : Défense, Services financiers, Santé, Industrie, Médias, Services aux collectivités, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports.

Atos déploie les technologies qui accélèrent le développement de ses clients et les aident à réaliser leur vision de l’entreprise du futur. Atos est le partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques. Le Groupe est coté sur le marché Euronext Paris et exerce ses activités sous les marques Atos, Bull, Canopy, Worldline, Atos Consulting, Atos Worldgrid et Unify. 

Caractéristiques du poste

Rattaché directement auprès du Deputy HR development d'Atos France (16 500 salaries), vous contribuerez activement à différents projets de Développement RH et notamment :

·  Le déploiement d'une Gestion Stratégique des Emplois et des Compétences avec :
·  L'établissement d'une grille de correspondance de notre répertoire des métiers et les conventions collectives de notre secteur,
·  La correspondance en terme de grille de rémunération,
·  Une analyse des formations dispensées aux salariés positionnés sur des métiers dits "sensibles" au cours des 3 dernières années,
·  Une analyse des évolutions (en terme de métier et de niveau de responsabilité) sur les 3 dernières années avec un focus sur les métiers dits "sensibles" et métiers dits "stratégiques", en s'appuyant sur les passerelles métiers décrites au sein de notre référentiel interne.
·  L'analyse de notre "People Review" 2017
·  La stratégie de recrutement et de relations écoles avec :
·  La mise en place d'offres de stage / alternance récurrentes auprès des directeurs de Division pour capter des étudiants d'écoles de rang 1,
·  L'appui à l'organisation de notre participation au Challenge du Monde des Grandes Ecoles et Universités en juin 2017,
·  Le déploiement de la "promesse employeur" au sein de nos outils de recrutement.
·  Les actions internes de communication RH avec la mise en place d'une Newsletter à destination de l'ensemble des salariés Atos France
·  La contribution à la définition et mise en place de l'Atos Excellence Program (programme de Formation des Managers et des Talents).

Profil

Pour un stage de 6 mois en fin d'étude ou en année de césure.

Formation de Bac +4/5 en école de management, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du travail en équipe.

Vous avez un excellent relationnel, êtes autonome et force de propositions et vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.

Vous maîtrisez le pack office (Power point, Excel) et disposez d'un niveau d'anglais a minima "intermédiaire avancé".

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

 

Information additionnel

Ce poste est localisé au sein de notre siège social à Bezons (95).

Profil recherché

Profil

Pour un stage de 6 mois en fin d'étude ou en année de césure.

Formation de Bac +4/5 en école de management, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du travail en équipe.

Vous avez un excellent relationnel, êtes autonome et force de propositions et vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.

Vous maîtrisez le pack office (Power point, Excel) et disposez d'un niveau d'anglais a minima "intermédiaire avancé".

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

 

Information additionnel

Ce poste est localisé au sein de notre siège social à Bezons (95).