Business developer sur paiements 2.0 H/F en stage

Description de l'offre

Worldline [Euronext: WLN] is the European leader in the payments and transactional services industry. Worldline delivers new generation services, enabling its customers to offer smooth and innovative solutions to the end consumer. Key actor for B2B2C industries in 20 countries, with over 40 years of experience, Worldline supports and contributes to the success of all businesses and administrative services in a perpetually evolving market.

Worldline offers a unique and flexible business model built around a global and growing portfolio, thus enabling end-to-end support. Worldline activities are organized around three axes: Merchant Services & Terminals, Mobility & e-Transactional Services, Financial Processing & Software Licensing. Worldline employs more than 8,600 people worldwide and generated 1.22 billion euros revenues in 2015. Worldline is an Atos company.

Worldline [Euronext : WLN] est le leader européen et un acteur mondial de référence dans le secteur des paiements et des services transactionnels. Worldline met en place des services nouvelle génération, permettant à ses clients d’offrir au consommateur final des solutions innovantes et fluides.

Acteur clef du B2B2C, riche de plus de 40 ans d’expérience, Worldline sert et contribue au succès de toutes les entreprises et administrations, dans un marché en perpétuelle évolution. Worldline propose un Business Model unique et flexible, construit autour d’un portefeuille d’offres évolutif et global permettant une prise en charge end-to-end. Les activités de Worldline sont organisées autour de trois axes : Merchant Services & Terminals, Mobility & e-Transactional Services, Financial Processing & Software Licensing.

Worldline emploie plus de 7 300 collaborateurs dans le monde entier et a généré un revenu de 1,22 milliard d’euros en 2015. Worldline est une entreprise du Groupe Atos. worldline.com Contexte Au sein de notre unité internationale sur les paiements non carte (SEPA, myBank), paiements 2.0 (XS2A, PSD2, …), services pour les banques (digital Identity, mP2P, …), et sujets innovants (blockchain), notre Service Center a pour vocation de développer, déployer et maintenir des solutions innovantes à destination de nos clients (banques, commerçants, et corporates).

Projet Intégré(e) au sein de notre équipe, vous participerez à la création de nouvelles offres sur les modes de paiements innovants, et donnerez vos recommandations de développement du business.Vous participerez également, sur les sujets liés à ces offres, à la création marketing, à la prospection, et à la réponse à appel d’offres.

A la fin du stage, vous aurez appris à

- Développer de nouvelles offres de paiements innovants et de services pour les banques (concept, marketing, solution, …)

- Analyser le marché pour identifier les cibles et la part de marché des nouvelles offres

- Travailler à la fois en collaboration avec des experts techniques et fonctionnels, mais également les commerciaux et business développer des différents pays où equensWorldline est présent

- Promouvoir votre travail auprès des autres collaborateurs du Service CenterIssu(e) d’une école de commerce / marketing, vous aimez les contextes internationaux et souhaitez développer des compétences métier dans les paiements innovants.

Anglais indispensable !

Why work at Worldline?
Our success comes from strong skills, new ideas, diverse points of view and the energy of all women and men from Worldline. Not only do they represent our Human Capital, they are also key players in our success. We make managing our talents a major asset in the success of our business.
But, at Worldline, we do more than just managing our talents. It is our top priority to involve them, inspire them, and develop them. In line with our guiding principle “Build your career and grow with us”, it is our mission to ensure that their potential can grow and flourish through the numerous development programs and career opportunities we offer.

Your Application
If you wish to apply for this position, please click below to complete our online application form and attach your CV in either Word, rtf or text format.
Atos does not discriminate on the basis of race, religion, colour, sex, age, disability or sexual orientation. All recruitment decisions are based solely on qualifications, skills, knowledge and experience and relevant business requirements.
We are committed to making reasonable adjustments to the applications process for people with disabilities.