Chargé(e) de Recrutement et de Communication H/F CDD

Description de l'offre

Chargé(e) de Recrutement et de Communication H/F CDD

21.11.2016
Rhône-Alpes
CDD
Groupe international et leader de son marché, ALTEN intervient sur tous les grands projets porteurs d'enjeux technologiques, en s'intégrant depuis plus de 25 ans à la stratégie industrielle de ses clients (Plus de 20 000 collaborateurs dans 20 pays, dont 88% d'ingénieurs – CA de 1,54 Milliard €).
Labélisé \\\"Top employeur\\\" 2016, ALTEN est un acteur majeur du recrutement d'ingénieurs en France.

L'agence Rhône-Alpes recherche, dans le cadre d'un accroissement ponctuel d\\\'activité, un(e) chargé(e) de recrutement et de communication en CDD pour une durée de 6 mois.

Description du poste

En interface directe avec les business managers de l'agence, vous participez à toutes les étapes de notre processus de recrutement :

- Définition des profils recherchés
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi
- Identification et qualification des candidats
- Réalisation des entretiens téléphoniques de présélection
- Prise de rendez-vous pour les responsables opérationnels
- Suivi des candidats
- Participation aux forums écoles et aux salons de recrutement
- Développement des méthodes de recrutement via les réseaux sociaux professionnels (Viadeo, LinkedIn, etc.)
- Participation aux animations et à la communication interne de l'agence.

Activité : Multi-Activites
Profil : Ressources humaines
Référence : RH/16/23327/SG/MCR/MCR
Lien court : https://www.altenrecrute.fr/o-23327

Profil recherché

Description du profil

De formation BAC +5 en Ressources Humaines ou Ecole de Commerce spécialité RH, vous justifiez d'une première expérience en recrutement et souhaitez intégrer une entreprise en pleine évolution qui vous permettra de vous familiariser à différents métiers et secteurs d'activité.

Compétences

Votre sens du service, votre dynamisme, votre organisation, votre rigueur et votre curiosité sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. Le poste est à pourvoir en CDD et peut démarrer immédiatement, selon la disponibilité du candidat.