STAGE-EVALUATION ET AMELIORATION DE LA PERFORMANCE FINANCIERE

Description de l'offre

STAGE-EVALUATION ET AMELIORATION DE LA PERFORMANCE FINANCIERE

Airbus Blagnac

Airbus est un leader mondial de l'aéronautique, de l'espace, de la défense et des services associés. En 2016, l'entreprise a dégagé un chiffre d'affaires de 67,0 milliards d'euros avec un effectif d'environ 134 000 personnes. Airbus propose la gamme d'avions de transport de passagers la plus complète, de 100 à plus de 600 sièges. Airbus est également le fournisseur d'avion de ravitaillement, de combat, de transport et de mission leader en Europe, ainsi que le numéro un européen et le numéro deux mondial de l'industrie spatiale. Sur le marché des hélicoptères, Airbus fournit les voilures tournantes civiles et militaires les plus performantes au monde.

Nos équipes travaillent avec passion et détermination pour faire du monde un endroit plus connecté, plus sûr et plus intelligent. Fiers de notre travail, nous nous appuyons sur l'expertise et l'expérience de chacun pour atteindre l'excellence. Notre diversité et culture du travail en équipe nous poussent à accomplir l'extraordinaire - sur terre, dans le ciel et dans l'espace.

Description of the job

Une offre de stage d'Evaluation et Amélioration de la Performance Financière (h/f) vient de s'ouvrir au sein d'Airbus sur le site de Blagnac.

Vous rejoindrez le département Resources Controlling au sein d'une équipe de 12 personnes .
Ce stage commencera le (Date sujette à flexibilité) 04 Septembre 2017 et sera d'une durée de 6 mois.

Vous garantirez la planification, le contrôle et la direction d'une entreprise et/ou des fonctions spécifiques. Vous gèrerez les cibles, la charge de travail et la main d'œuvre et soutiendrez les discussions et la prise de décision au niveau de la Direction. Vous encouragerez et soutiendrez l'entreprise dans l'amélioration de ses performances financières et opérationnelles.

Internships at Airbus

Profil recherché

Tasks & accountabilities

Vous serez responsable des activités principales suivantes :

·  favoriser/encourager la gestion et l'amélioration de la performance, analyser les données quantitatives et qualitatives sur la performance par rapport aux budgets/cibles en soulignant les divergences et les risques et opportunités
·  proposer/coordonner des mesures d'atténuation si nécessaire pour soutenir les discussions et la prise de décisions au niveau de la Direction
·  contrôler les Programmes et Opérations réels contre les Programmes et Opérations prévus, les mesures correctives, les tarifs horaires, la vérification des prix
·  contribuer à la gestion de la valeur acquise lorsque cela est nécessaire et contribuer à la prévision de trésorerie (dépenses en capital, inventaire, planification des dépenses pour les fournisseurs)
·  utiliser les processus et outils financiers, processus juridiques et de RH de base, gestion de projet de base et connaissances techniques dans les domaines opérationnels > assurer une planification et un reporting efficaces et dans les délais
·  assurer une planification et un reporting efficaces et dans les délais établir des rapports financiers consolidés (définir, harmoniser et assurer la cohérence et la conformité, y compris les outils)
·  gérer les cibles définies par les programmes (coûts exceptionnels et récurrents) par l'intermédiaire d'un processus de convergence
·  planifier la charge de travail et la main d'œuvre selon les objectifs et la stratégie de fonctionnement, les projets et les ressources de direction parallèlement aux Ressources humaines
·  encourager le processus de planification/prévision des finances et de la charge de travail (synthétiser les plans et encourager les contributions)
·  soutenir les activités de Fusion-acquisition

Required skills

Vous avez les expériences et les compétences suivantes
:
Titulaire d'un diplôme (ou équivalent) dans le domaine ou une discipline apparentée.

·  Pack Office
·  Capacité à s'exprimer ou à transmettre des informations
·  Capacité à persister dans un objectif
·  Facilité et capacité à se faire connaitre et à développer de bonnes relations.
·  Compétences linguistiques : Niveau avancé en Anglais et la connaissance du français serait un plus.