ALTERNANCE – CHARGE DE PAIE ET MOBILITE INTERNATIONALE SUPPORT FRANCE (h/f)

Description de l'offre

ALTERNANCE – CHARGE DE PAIE ET MOBILITE INTERNATIONALE SUPPORT FRANCE (h/f)

Airbus Group Shared Services Toulouse

Airbus est un leader mondial de l'aéronautique, de l'espace, de la défense et des services associés. En 2016, l'entreprise a dégagé un chiffre d'affaires de 67,0 milliards d'euros avec un effectif d'environ 134 000 personnes. Airbus propose la gamme d'avions de transport de passagers la plus complète, de 100 à plus de 600 sièges. Airbus est également le fournisseur d'avion de ravitaillement, de combat, de transport et de mission leader en Europe, ainsi que le numéro un européen et le numéro deux mondial de l'industrie spatiale. Sur le marché des hélicoptères, Airbus fournit les voilures tournantes civiles et militaires les plus performantes au monde.

Nos équipes travaillent avec passion et détermination pour faire du monde un endroit plus connecté, plus sûr et plus intelligent. Fiers de notre travail, nous nous appuyons sur l'expertise et l'expérience de chacun pour atteindre l'excellence. Notre diversité et culture du travail en équipe nous poussent à accomplir l'extraordinaire - sur terre, dans le ciel et dans l'espace.

Description of the job

Vous êtes à la recherche d'un poste avec des sujets à l'international concernant la paie et le droit européen, vous aimez les challenges, une opportunité en alternance, en qualité d'apprentie Chargé de paie et mobilité international Support France (h/f) un poste vient de s'ouvrir au sein d'Airbus sur son site de Blagnac.

Dans le département des opérations de mobilité internationale gérant environ 4000 cessionnaires internationaux d'entités d'Airbus, nous recherchons un étudiant motivé ayant des compétences linguistiques pour :

·  Fournir un soutien à la feuille de paie des opérations de mobilité internationale et aux experts sur les activités et les projets concernant: la paie internationale, le marché mondial
·  Gérer des fournisseurs, fiscalité, hypoxie, sécurité sociale, assurance d'expatriation
·  Soutenir le Centre d'expertise dans toutes les activités de fournisseurs, de fiscalité et de sécurité sociale et aider à coordonner les paiements d'impôts;
·  Aider à gérer la sécurité sociale.

Le démarrage de cette alternance est prévu pour Septembre 2017 (date sujette à une certaine flexibilité) pour une durée de 2 ans.

Profil recherché

Tasks & accountabilities

Vos principales tâches seront les suivantes :

Soutenir l'équipe de la paie internationale dans diverses activités telles que:

·  Gérer les portefeuilles, dans le respect des délais et des procédures actuelles
·  Calcul et paiement des retenues d'impôt
·  Paiements trimestriels des contributions (CFE, PSE, GMC)
·  Contrôle de la saisie sur les fichiers SAP de chaque employé
·  Mise en œuvre sur la masse salariale des éléments variables
·  Activités mondiales de contrôle et de rapport
·  Assurer la bonne application de la sécurité sociale et du régime fiscal concernant les éléments de la paie
·  Gestion des affectations au début, pendant et à la fin
·  Fournir un soutien aux employés, GMM, département des RH
·  Établir des certificats
·  Gestion du temps
·  Participation au projet d'amélioration et de mise en œuvre
·  Assister aux réunions de l'équipe, écrire et expédier le procès-verbal de la réunion
·  Organiser des séances de formation pour le personnel de mobilité internationale
·  Examiner et harmoniser les processus et créer du matériel de formation
·  Recueillir tout le matériel nécessaire à la documentation de connaissances.

Required skills

Profil recherché :

·  Vous êtes actuellement étudiant(e) en dernière année de Licence ou un niveau Master, en formation Ressources Humaines, Droit social ou Fiscalité
·  Maitrise d'Excel
·  Vous êtes intéressé(e) par les chiffres
·  Vous êtes quelqu'un ayant un esprit d'analyse, de synthèse et faite preuve de curiosité
·  Vous êtes flexibles
·  Niveau intermédiaire en Anglais et en Français.