REPRESENTANT TECHNIQUE (H/F) H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Transavia, compagnie low-cost du groupe Air France-KLM, propose des vols réguliers moyen-courrier et charters à des prix très compétitifs au départ de la France, des Pays-Bas et de l'Allemagne vers 160 destinations vers l'Europe et le bassin méditerranéen.
Transavia France, basée à Orly, Nantes et Lyon, est une compagnie aérienne en pleine croissance. De 30 avions à ce jour, Transavia France en exploitera 33 à la fin de l'année 2018. Elle est devenue la première compagnie low-cost à Orly, reconnue par ses clients pour son excellence de service et ses tarifs attractifs.
Pour accompagner notre croissance, nous sommes à la recherche de nouveaux talents.

Référence

2017-4200

Description du poste

Intitulé du poste

REPRESENTANT TECHNIQUE (H/F) H/F

Métier

Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique

Catégorie socio-professionnelle

Cadre

Présentation du contexte

Transavia, la compagnie low-cost du groupe Air France-KLM, dessert plus de 160 destinations vers l’Europe et le bassin méditerranéen au départ de la France (Paris Orly, Nantes et Lyon), des Pays-Bas (Amsterdam, Rotterdam, Eindhoven et Groningen) et de l’Allemagne (Munich). Avec plus de 11 millions de passagers transportés chaque année, Transavia est aujourd’hui la première compagnie low-cost au départ d’Orly et la deuxième au départ de Paris (Beauvais, Roissy, Orly). Afin de satisfaire toujours plus ses clients, Transavia met au cœur de ses engagements la qualité de ses services et la proximité de ses équipages. Un parti-pris qui lui a valu d’être élue meilleure compagnie aérienne low-cost d’Europe pour la deuxième année consécutive par le site Flight-Report.

Description de la mission

Sous la responsabilité du Responsable Production, le représentant technique (h/f) a en charge de suivre
et superviser le contrôle et entretien technique de la flotte Transavia France.
Il/elle a la responsabilité de :
- Revue des dossiers de travaux : valider avec le Bureau Technique (PPC) le contenu technique
des dossiers de visites ou de travaux divers (y compris cartes de travail), leur cohérence
contenu/temps d'immobilisation et les devis correspondants.
- Représenter Transavia France lors de l'ensemble des visites d'entretien sur site (avion, moteur,
APU ou autre), tant sur ORY qu'à l'extérieur : validation des workscopes, des devis de travaux
supplémentaires, interface avec les prestataires et les divers services de la DT lors de ces
chantiers, participation aux vols de contrôle.
- Inspection avions "candidats" : inspecter/expertiser les avions candidats à une intégration
dans la flotte Transavia.
- Livraisons avions intégrant la flotte ou en sortie/retour de location : participer au processus de
livraison d'avions intégrant (ou sortant de) la flotte Transavia sur un plan technique et
contractuel (conditions de livraison/retour).
- Contrôles SAFA/SANA : prise en compte des remarques techniques émises lors de contrôles
avions par les autorités, avec émission des ordres d'exécution pour les actions correctives, et
suggestions d'améliorations préventives en cas de répétitivité de remarques.
- Participation aux diverses réunions de la Direction Technique : réunions de Direction
technique, réunions de préparation de chantiers.
- Suppléance MCC : renfort au MCC lorsque nécessaire.
Horaires administratifs (ponctuellement en décalés)
Déplacements à prévoir
Toute mission en dehors de celles énumérées ci-dessus au titre de ses fonctions principales pourra être confiée au
collaborateur (-trice) dans le cadre de son activité, en fonction de son évolution au sein du service et des besoins
de l'entreprise.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Essonne (91)

Site

PARAY VIEILLE POSTE

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Profil recherché

Profil recherché

-Titulaire d'une licence EASA Part 66 (B1 ou B1/B2) souhaitée, connaissance du B737 NG
-Expérience significative en maintenance aéronautique
-Connaissances des outils bureautiques informatiques
-Eligibilité à l'obtention du badge rouge et permis piste / permis de conduire
-Maîtrise de l'anglais niveau B2
-Rigueur, disponibilité, organisé, capacité à travailler en équipe, sens du reporting

Type de contrat

CDI

Type d'horaires

Administratif

Profil candidat

Niveau d'expérience min. requis

1 à 3 ans