Apprenti(e) Communication Santé Sécurité Qualité de Vie au Travail H/F

Description de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, Air France est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.

Référence

2018-7308

Description du poste

Intitulé du poste

Apprenti(e) Communication Santé Sécurité Qualité de Vie au Travail H/F

Métier

Communication - Communication interne

Catégorie socio-professionnelle

Apprenti

Présentation du contexte

Air France s’est donné pour ambition de reprendre l’offensive sur tous les fronts et de se transformer en profondeur, tout en s’engageant pour que ses salariés puissent vivre la meilleure expérience possible au sein de l’entreprise.
A l’image de l’Expérience Client, la Compagnie affirme avec son projet d’Ambition pour l’amélioration de l’Expérience Salarié Air France , que cette symétrie des attentions est essentielle pour son équilibre, sa transformation et sa performance.

Co-pilotée par le management et les RH, cette ambition se concrétise par 7 engagements et projets autour de la motivation, de l’esprit d’équipe, du développement professionnel et personnel des équipes et de l’esprit d’initiative et de la santé sécurité au travail (SST).
Elle s’appuie sur de nombreux réseaux/communautés. Ainsi, dans le domaine SST : les préventeurs SST, les ergonomes, les conseillers QVT, les équipes de Santé au travail…

L’année 2018 doit donner une nouvelle impulsion aux démarches de prévention autour de la Santé, Sécurité et Qualité de vie au Travail et sera donc marquée par de nombreux projets, actions et événements autour de cette thématique.

Périmètre d’actions :
Tous les salariés, depuis le top management jusqu’au plus près du terrain (48000 collaborateurs).
Tous les domaines de l’entreprise (fonction de management, fonctions opérationnelles) et secteurs d’activité (Opérations Sol, maintenance des avions, transport de Fret, Personnel navigant, personnels tertiaires)

Description de la mission

Rattaché(e) à la Direction Santé Sécurité et Qualité de vie au Travail, direction directement rattachée au DGRH d’Air France et en liaison avec les responsables SST métiers, votre principale mission consistera à:

·  Elaborer et faire la promotion des dispositifs de communication autour de la SST-QVT. Thème relevant de l’expérience salarié Air France.
·  Etre en contact direct avec les membres de l’équipe Corporate « SST/QVT », ainsi qu'avec l’équipe de Communication RH Corporate. Et assurer de nombreux échanges avec les réseaux de Prévention « terrain ».

A ce titre, l'apprenti(e) assurera la mise en place et/ou la promotion des projets suivants :

1/ Campagne de communication via support Vidéo : Vidéos à thème pour sensibiliser les managers

·  Identifier avec l’équipe SST/QVT Corporate des thématiques à développer, élaboration des scénarios, organisation des tournages vidéo. Travail réalisé en collaboration avec l’équipe de communication Air France
·  Réaliser des supports animés dynamiques et pédagogiques dont l’accès aux managers peut être une alternative aux séquences vidéo (Powtoon, Powerpoint…)

2/ Campagne de communication via support Vidéo : recueil de témoignages sur le terrain

·  Identifier, en liaison avec les responsable SST des entités opérationnelles, des accidents du travail à propos desquels nous voulons recueillir le témoignage des accidentés : élaboration des scénarios, organisation des tournages vidéo. Travail réalisé en collaboration avec l’équipe de communication Air France

3/ Elaboration d’une campagne d’affichage :

·  Identifier des thèmes à développer, identification de supports média innovants (plaques collantes amovibles, affiches, flyers, animations destinées à être diffusées sur écrans vidéo (espaces comm, voies de circulations, ascenseurs…), et autres idées innovantes.

4/ Evénement pour les salariés :

·  Préparer, en collaboration avec l’équipe SST, le SST LAB DAY de l'automne 2018.

5/ Développement d’une plateforme de communication pour le réseau SST/QVT :

·  Créer un Sharepoint SST permettant le partage de documents et le travail collaboratif pour le réseau SST-QVT.

6/Site Intralignes :

·  Réaliser de l’expression de besoin visant à refondre le site Intralignes « SST/QVT ». Site accessible à l’ensemble des salariés, et dont le fond comme la forme doivent être réadaptés au besoin de la Direction comme à ceux des salariés

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Site

ROISSY-EN-FRANCE

Profil recherché

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) en alternance et préparez un Master 2 en Communication. Vous recherchez un contrat d'apprentissage pour une durée de 12 mois.

Vous connaissez les enjeux de ce domaine.

·  Vous êtes organisé(e), synthétique et créatif(ve), et avez le sens du concret
·  Vous aimez écrire et trouver de nouvelles idées
·  Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du relationnel
·  Vous maîtrisez idéalement les outils bureautiques et graphiques PAO (Indesign, Photoshop) et web

Merci de préciser dans votre CV ou lettre de motivation, le rythme de votre alternance.

Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord 2018-2020 en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.

Type de contrat

Alternance et apprentissage

Durée du contrat (mois) :

12 mois

Date de prise de poste souhaitée

03/09/2018

Temps partiel possible

Non

Type d'horaires

Administratif

Profil candidat

Spécialisation

·  COMMUNICATION
·  RESSOURCES HUMAINES

Niveau d'études min. requis

Bac + 5 et plus / 3ème année grande école

Niveau d'expérience min. requis

Sans objet

Langue

Anglais (3 - Confirmé)