CHARGÉ(E) DE MISSIONS H/F

Description de l'offre

Advans Banque Congo a été créée en juillet 2008 et a démarré ses opérations à Kinshasa le 24 juillet 2009. Banque commerciale, Advans Banque Congo a pour mission d’offrir des services financiers adaptés aux entrepreneurs en RDC. L’institution offre une gamme complète de produits financiers de base, notamment les crédits micro, les crédits PME, les comptes courants et d’épargne et les dépôts à terme. Advans Banque Congo compte aujourd’hui 9 agences situées dans différentes zones de Kinshasa et dans l’est du pays à Kikwit. L’institution ambitionne d’étendre son activité dans de nouvelles régions du pays. Afin d’appuyer Advans Banque Congo dans son développement, cherche un Chargé de mission, basé à Kinshasa avec de fréquents déplacements dans le pays. Ce VIE est d’une durée de 12 à 24 mois.
Le Chargé de mission travaillera sous la supervision directe du Directeur Général de l’Institution afin de conduire et collaborer à des projets et études contribuant au développement de l’Institution. Il/elle est au cœur du processus opérationnel et commercial d’Advans Banque Congo et collabore avec l’ensemble des départements de l’institution. Ses principales missions sont les suivantes :
- Appuyer les managers locaux dans la conduite de projets pouvant toucher à des sujets très variés (organisation, développement commercial, lancement de produits et services, recherche de financements, etc.), selon les priorités identifiées par la Direction Générale
- Assurer la rédaction de nouvelles politiques et procédures et mettre en place les outils associés en prenant pour référence les normes groupe
- Participer à la montée en compétences des ressources locales, notamment sur la planification, la gestion de projets, la conduite de diagnostic et l’élaboration de plan d’actions
- Organiser les projets d’implémentation d’agences planifiées en 2017 et 2018 En binôme avec le futur Directeur d’Agence, identifier et sélectionner les locaux propices à l’installation de la future agence en conduisant des enquêtes sur le terrain S’assurer du respect du planning et du bon déroulement des travaux requis à la préparation des locaux en partenariat avec l’équipe logistique
- Autres missions d’étude pour la Direction Générale.
Profil
- Formation cible : Master en management, gestion, finance ou développement
- Au moins deux ans d’expérience professionnelle en conseil ou gestion de projets, idéalement dans le secteur bancaire
- Une expérience dans un pays en développement.
Compétences
- Sens de l’organisation, gestion de projet, planification
- Sens relationnel, capacité à travailler en équipe
- Faculté d’adaptation, capacités d’analyse et de synthèse
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel en particulier)
- Communication écrite et orale
- Français courant, anglais opérationnel.
Le groupe Advans
Fondée sur une expérience de plus de 15 ans dans la microfinance, Advans a été créée en 2005 avec plusieurs grandes institutions financières internationales (BEI, KfW, FMO, FISEA-Groupe AFD, IFC et CDC). La mission d’Advans est de répondre aux besoins de services financiers des Micros, Petites et Moyennes Entreprises (MPME) et des autres agents économiques qui ont un accès inadapté, limité ou inexistant aux services financiers classiques, en leur offrant des services financiers adaptés de manière durable et responsable.
Le réseau Advans opère actuellement dans dix pays : le Cambodge, le Cameroun, la Côte d’Ivoire, le Ghana, le Myanmar, le Nigeria, le Pakistan, la République Démocratique du Congo, la Tanzanie et la Tunisie. En tant que siège du groupe Advans, Advans International assure la supervision de chaque institution Advans et fournit un appui fonctionnel complet. Les Institutions de Microfinance (IMFs) du réseau Advans servent plus de 735 000 clients, pour un portefeuille de prêts de plus de 690 millions d'euros et un total de dépôts de plus de 350 millions d'euros. Le groupe emploie plus de 6 200 personnes.