Responsable des Ressources Humaines (H/F)
Le Puy-Sainte-Réparade (Bouches-du-Rhône) RH / Formation
Description de l'offre
ACTIA Telecom (environ 300 collaborateurs) recrute son Responsable des Ressources Humaines H/F pour les établissements du Puy Sainte Réparade (90 collaborateurs) et de Manosque (25 collaborateurs). Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, en véritable business partner, vous êtes en appui des équipes des deux établissements et pilotez le déploiement des projets transversaux. VOS MISSIONS : Coordination RH Participer à la définition et décliner la stratégie RH en fonction de la population gérée, Déployer de façon autonome les projets RH sur les sites (SIRH, CSE, QVT, aménagement du temps de travail, développement des collaborateurs...) en fonction de l’échéancier déterminé, Accompagner le pilotage de la performance, Elaborer mensuellement le reporting RH, Faire la communication RH (indicateurs, arrivées, changements législatifs…), Réaliser l’ensemble des formalités administratives que nécessite la fonction, Contribuer au maintien du climat social et faire les retours nécessaires auprès de la Direction, Veiller à l’application de l’ensemble des processus RH et au respect de la législation. Conseil et support opérationnel Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines RH en leur apportant la vision RH dans leurs prises de décision (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP…), Apporter son soutien et la formation nécessaire aux managers dans le développement des équipes, Répondre aux demandes des salariés et les accompagner sur tous les domaines des RH Gestion des relations sociales pour les deux établissements et participation aux négociations au niveau de l’entreprise VOTRE PROFIL : Diplômé(e) d’un Bac+5 en Management des Ressources Humaines, avec des acquis solides en droit social, et un minimum de 5 années d’expérience réussie sur des postes polyvalents dans le domaine de la gestion des ressources humaines, vous avez envie de vous engager dans une entreprise en croissance, à fortes valeurs humaines. Dynamique, rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et pragmatique, vous êtes accoutumé(e) à évoluer dans des environnements exigeants et multi projets. Doté(e) d’un excellent relationnel, votre sens de la communication ne fait aucun doute. Vous disposez de capacités d’analyse et d’adaptation qui vous permettent de formuler des propositions ajustées aux besoins. Vous maîtrisez les outils informatiques (en particulier le pack office et les outils SIRH). Rémunération selon expérience.