Stagiaire Asset Management (H/F)

  • Par Accorhotels
  • octobre 2016
  • Finance / Contrôle de Gestion
2016-10-25T17:59:48+0200

Description de l'offre

Key tasks

Parmi les équipes Asset Management France, intégré à la Direction des Relations et Partenariats Immobiliers

- Participation aux études de projets de restructurations immobilières
• Business plans hôteliers
• Etudes et analyse de scénarios
• Simulations financières et calculs de ratios d’investissements (DCF, VAN, TRI, …)
• Présentation de dossiers destinés au Comité Asset Management du Groupe Accor Hôtels
• Valorisation de cibles d’acquisitions (hôtels – murs – fonds)

- Etudes et dossiers ponctuels

- Participation à la vie de l’équipe

Profil recherché

Skills

Level of Education Master / MBA
Areas of study Economy, Finance, Accounting
Professional experiences Starting out
Languages essential French (Primary tongue)

Essential and optional requirements

Bac +5 en école de commerce, université
Domaine d’étude : finance , immobilier

Critères indispensables :
- Solide culture financière
- Bonnes capacités rédactionnelles et de communication, en Français et en Anglais
- Autonomie, rigueur, initiative
- Engagement

Maitrise des outils informatiques / Pack Office, et notamment Excel
Une expérience en hôtellerie et/ou en immobilier serait un plus

·  Excel
·  Power Point
·  Word

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À propos de Accorhotels

 

AccorHotels, l’hôtelier mondial de référence !

  • Une présence dans 100 pays. 
  • 4 300 hôtels et près de 620 000 chambres.
  • Un large portefeuille de marques, allant du luxe à l’économique : Raffles, Fairmont, Sofitel, Rixos, MGallery, Grand Mercure, Pullman, Swissôtel, Angsana,The Sebel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter, Adagio, ibis, ibis Styles, ibisbudget, hotelF1. 

Aujourd’hui, AccorHotels est bien plus qu’un leader mondial : c’est un groupe de 250 000 hôteliers qui partagent une même passion.
Notre ambition : être l’acteur hôtelier mondial de référence. Pour proposer à nos clients, collaborateurs, partenaires, une expérience unique. 
Pour cela, le Groupe a annoncé, le 3 juin 2015, élargir son terrain de jeu, pour accélérer sa transformation. AccorHotels devient plus ouvert, plus connecté et plus affirmé, et ce afin de continuer à bousculer les codes de l’hôtellerie.

Sous l’impulsion de Sébastien Bazin, Président-directeur général, la stratégie du Groupe s’appuie sur plusieurs fondamentaux :

  • un nouveau nom, AccorHotels, une nouvelle promesse, Feel Welcome, exprimés à travers une identité renouvelée.
  • deux expertises d’opérateur/franchiseur (HotelServices) et de propriétaire/investisseur
    (HotelInvest) ;
  •  un large portefeuille de marques de renommée internationale allant du luxe (Raffles, Fairmont, Sofitel, Pullman, MGallery, Grand Mercure, The Sebel), à l’économique (ibis, ibis Styles, ibis budget, adagio access et hotelF1) en passant par le milieu de gamme (Swissôtel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter,
    Adagio) ;
  • la puissance de sa place de marché et de son programme de fidélité Le Club AccorHotels ;
  •  l’engagement depuis près de 50 ans d’un groupe citoyen et solidaire avec son programme de développement durable  PLANET 21.

 

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