Conseiller.ère relations publiques - Temporaire (H/F/D)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Rejoindre le Château Frontenac, c'est devenir ambassadeur d'un lieu prestigieux où votre personnalité fera la différence. C'est appartenir à une famille qui célèbre autant les succès collectifs que les réussites individuelles.

Les hôtels Fairmont ont rejoint la grande famille Accor en 2016, un leader mondial dans l'hôtellerie avec un portefeuille diversifié de marques emblématiques

Ce poste est temporairement vacant pour une durée indéterminée.

Ce que l'établissement vous offre :

·  Avantages et taux réduits pour voyager  dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
·  Plan d’assurances concurrentiel,  majoritairement   payés par l’employeur.
·  Régime de retraite,  disponible après 3 mois. *
·  Programme d’aide aux employés  (PAE) offert gratuitement, incluant :
·  Soutien en santé mentale
·  Conseils juridiques et financiers
·  Services en santé et nutrition
·  Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière
·  Appui pour les transitions de vie
·  Nettoyage à sec offert.
·  Stationnement gratuit  à l’hôtel (avantage imposable).
·  Repas gratuit  à la cafétéria (avantage imposable).
·  Possibilité d'accéder aux installations du gymnase de l'hôtel à un coût réduit
·  L’opportunité de développer  vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
·  La possibilité de vous engager  activement dans divers comités et de contribuer à la communauté à travers des initiatives philanthropiques.
·  Intégrer une riche culture d’entreprise :
·  Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
·  Une reconnaissance régulière des employés grâce à des événements mensuels et annuels.
·  Un engagement fort envers l’équité, la diversité et l’inclusion, avec des comités dédiés.
·  Des initiatives sociales et environnementales pour faire une différence positive dans nos communautés.

 

Description du poste

Sous la responsabilité de la directrice régionale des relations publiques, les responsabilités et les tâches essentielles du poste sont notamment les suivantes :

·  Mettre en œuvre des stratégies de relations publiques alignées pour accroître la notoriété de l'établissement, stimuler les initiatives de vente et soutenir les objectifs globaux de revenus de l'hôtelier.
·  Coordonner et accompagner les voyages de familiarisation avec les médias, y compris les soirs et les week-ends si nécessaire.
·  Soutenir la stratégie de marketing d'influence de l'hôtel, y compris la vérification, la définition des KPI et le suivi conformément aux politiques et aux besoins de l'hôtel.
·  Gérer les demandes des médias et les demandes d'interviews, y compris la rédaction des messages clés et la préparation des porte-parole.
·  Faciliter l'amplification des relations publiques pour les activations spéciales de la propriété et les lancements médiatiques pertinents.
·  Élaborer et tenir à jour des communiqués de presse, des dossiers de presse et des outils de communication interne.
·  Collaborer avec l'équipe régionale de relations publiques pour maintenir une base de données méta à jour et compiler des rapports de relations publiques selon les besoins.
·  Rechercher et réaliser des nominations pour des prix influents.
·  Participer aux événements médiatiques pertinents et contribuer au développement de la proposition de valeur de l'hôtel.
·  Effectuer toute autre tâche connexe qui lui est confiée.

Qualifications

Qualifications :

·  2 à 5 ans d'expérience dans le domaine des relations publiques et/ou de la communication, de préférence dans les secteurs de l'hôtellerie ou du luxe
·  Licence en communication et/ou marketing
·  Maîtrise du français (écrit et oral)
·  Niveau avancé en anglais est indispensable pour interagir efficacement avec une clientèle principalement anglophone
·  Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
·  Excellente connaissance des plateformes de médias sociaux (Facebook, Instagram, YouTube, TikTok, etc.)
·  Solides compétences en matière d'organisation, de communication et de travail en équipe
·  Créativité et souci du détail
·  Capacité à travailler selon un horaire flexible et à voyager selon les besoins.

Informations complémentaires

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour une carrière enrichissante au Fairmont Le Château Frontenac où chaque jour apporte de nouvelles opportunités et où votre bien-être est au cœur de nos priorités.
https://fairmont-carrieres.com/fairmont-chateau-frontenac/