Commercial Multizones en alternance / stage H/F

Description de l'offre

Key tasks

Au sein de la Direction Commerciale, vous participez activement au développement du chiffre d’affaires de la clientèle Corporate d’Adagio basée à Paris et en Ile de France :

• Vous organisez et participez à différentes missions de prospection «Commando » sur les zones géographiques prioritaires déterminées par la Direction des Ventes et Revenu Adagio : prospection terrain, qualification de bases de données, prospection téléphonique, prise de RDV clients et prospects.

• Vous préparez les rendez-vous clients obtenus suite à votre prospection: reporting et analyse des consommations, présentations Powerpoint, saisie des informations dans notre CRM (Anais Hôtels).

• Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vente jusqu’à la phase de concrétisation du contrat Corporate : négociations des tarifs avec le client, préparation du contrat, saisie des informations liées au contrat dans le CRM, suivi des premières réservations du client.

• Vous serez également amené à développer quelques comptes Corporate.

Au quotidien, vous êtes en interaction avec les directrices/directeurs d’aparthotels et leurs équipes, l’ensemble de nos forces de vente, d’autres services du siège tels que le pôle Revenue Management, Pricing, Marketing.

Adagio and its people

Profil recherché

Skills

Level of Education Bachelor / Licence
Areas of study Sales
Professional experiences Starting out
Languages essential French (Primary tongue)
Optional languages English (Intermediate)

Essential and optional requirements

Vous suivez une formation bac +4/5 de type école de commerce ou hôtellerie.

Vous êtes un/une « vendeur/se dans l’âme », persévérant(e) et organisé(e).
Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la Vente.

Nous recherchons quelqu’un d’enthousiaste, empathique, orienté client, curieux, ouvert à la nouveauté, toujours désireux d’apprendre, naturellement contributeur, sachant faire preuve d’assertivité, et orienté solution.

Vous recherchez une alternance pour 1 ou 2 ans, ou un stage de 6 mois.
La mission est à pourvoir à partir de septembre 2017..

Ce que nous offrons :

• Une entreprise dynamique et en croissance, dont le potentiel ne demande qu’à être exploré

• Des projets multiples, qui constituent un champ d’action sans cesse renouvelé

• Et pour les week-ends et les vacances : des avantages spécifiques dans les établissements des groupes Pierre & Vacances-Center Parcs et Accor Hotels !