Responsable Communication (H/F)

Description de l'offre

Dans un monde où faire collaborer talents et compétences devient un enjeu majeur, où l'innovation s'exprime à travers la rupture, la créativité et l'ingénierie, des sociétés comme les ESN sont les acteurs incontournables d'une transformation profonde de la société, celle du numérique.
Partenaire technologique des grandes entreprises, le groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation avec bientôt 7000 Fungenieurs et une présence internationale sur 74 sites. Nous avons la passion de la technologie, nos équipes développent les produits et les services du numérique qui changent le monde. Notre métier est d'aider nos clients à prendre le virage du digital. Nous sommes fiers d'être ingénieurs, nous sommes #Fungenieurs. Nous valorisons la curiosité, l'initiative et l'action. Pour nos collaborateurs, SII c'est aussi de la convivialité, de la technicité et des métiers passionnants qui génèrent expériences et opportunités de carrières.

Le Groupe recherche son nouveau Responsable Communication (H/F)
Mission :
Basé dans les locaux du siège du Groupe SII (Paris 13ème), vous interviendrez sous la responsabilité de Maud la Directrice du recrutement. Vous piloterez Elisa en charge de la communication digitale et serez accompagné(e) de notre agence de e-reputation RH (My RH Community) ainsi que d'un réseau de Chargé de communication et de RH présente dans les agences de SII en France.
Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes à travers la mise en place d'une roadmap communication nationale regroupant de nombreux sujets dont la marque employeur FUNGENIEUR, la communication recrutement, le RSE, le handicap et qualité de vie au travail ainsi que la communication corporate.


STRATÉGIE SOCIAL MÉDIA
-Story telling de marque, Branding #FUNgenieur
-Stratégie Acquisition/fidélisation/animation/recrutement de followers sur tous les comptes
-Remontée d'informations de la part des agences et validation des calendriers éditoriaux
-Mise en place de campagnes visuelles et transmedia


STRATÉGIE SITE CARRIÈRE & INTRANET
-Mise à jour et maintien des plateformes digitales externes (site groupe SII, blog recrutement fungenieur, blog technique) & internes (intranet, plateformes e-learning)
-Gestion des projets de transformation et mise à jour de nos plateformes


MANAGEMENT E- RÉPUTATION
-Revue de presse interne, Veille digitale (divers classements, RH, événements, conf…), relations presse
-Initiatives et communautés internes à mettre en visibilité
-Gestion des chantiers de bien-être internes et labellisation divers


CONTENUS & VIDÉOS NOUVEAUX FORMATS
-Pilotage des campagnes de vidéos du groupe avec le prestataire lorsque c'est le cas
-Améliorer les campagnes événementielles recrutement pour le Groupe SII
-Favoriser l'utilisation de charte graphique et supports recrutement


ANIMATION DE LA DYNAMIQUE GROUPE AU SEIN DES AGENCES
-Transformer les initiatives locales en communication nationale, unifier la visibilité
-Planification de points, partage de bonnes pratiques et supports
-Gestion et commande des goodies
-Points réguliers avec les communicantes

Profil :
Nous recherchons avant tout une personnalité qui aime l'opérationnel et qui a de l'appétence pour le digital, qui saura incarner notre marque employeur disruptive. Bloggers welcome J. Esprit créatif, bon orateur et force de propositions, vous avez une forte capacité à embarquer les personnes avec vous sur vos projets.
Une compétence Wordpress est appréciable, idem pour les logiciels de création graphique tels que Photoshop ou Illustrator. Vous avez aussi un bon rédactionnel (fotes d'ortografe recalé).
Vous cherchez à vous investir pleinement dans un projet stratégique avec un véritable sens de l'écoute et du conseil.
Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en agence ou idéalement en Entreprise de Service Numérique.
Venez découvrir la présence digitale du Groupe SII en nous suivant sur les réseaux sociaux : Facebook, Linkedin, Viadeo ou Twitter : @Groupe_SII !

Profil recherché

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À propos de SII

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