AP24 - Bac+5 - Coordinateur.trice HSEE (Ergonomie) - Apprentissage - (H/F)

Description de l'offre

Company

AMPERE ELECTRICITY

Job Description

Votre environnement :

Le monde automobile est en perpétuel mouvement avec les enjeux environnementaux et économiques cruciaux.

Le département Hygiène Sécurité Environnement Ergonomie - HSEE Ergonomie d’AMPERE ElectriCity pour le groupe Renault recherche son Alternant(e) en tant que coordinateur HSEE pour une durée de 1 an.

Le responsable HSEE (Hygiène Sécurité Environnement Ergonomie) évalue les risques et propose, en accord avec la direction de l’entreprise, une politique de sécurité, d’hygiène, et de respect de l’environnement. Le responsable HSEE veille à réduire l’impact de l’activité industrielle sur l’environnement.

Le poste est proposé en Alternance et est basé dans le Nord (59- France) à Douai, Route nationale de Cuincy – Usine AMPERE ElectriCity 59509 DOUAI.

Vos missions :

·  Analyses ergonomiques des postes de travails
·  Gestion de dossier de maladies professionnelles et enquêtes
·  Gestion de projet ergonomique dans un atelier de fabrication
·  Amélioration de postes de travail au sein d’un atelier pour donner suite aux analyses ergonomiques réalisées et/ou améliorations ergonomiques de postes avec l’arrivée d’un nouveau véhicule

Champs d’actions :

·  Périmètre géographique : Manufacture de Douai (Route nationale de Cuincy – Usine AMPERE ElectriCity) au HSEE Ergonomie
·  Périmètre technique : Environnement

Votre profil :

·  Vous préparez un Master 2 ergonomie
·  Vous avez des connaissances en analyse de risques, et savez piloter un projet
·  Vous êtes reconnue/reconnu pour votre organisation, votre gestion des priorités et du temps, votre rigueur, votre adaptabilité, votre réactivité, votre dynamisme, votre esprit d'initiative, votre discrétion, votre sens de la confidentialité.

Job Family

Transverse

Contract Duration

12 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .