CHARGE(E) ETUDES REMUNERATION & REPORTING RH H/F

Description de l'offre

Au sein de la DRH et en lien avec la stratégie de l'entreprise, le Chargé d'Études Rémunération et Reporting RH a pour missions :

Sur l'activité Rémunération :
- Contribuer à définir la politique de rémunération et avantages sociaux pour fidéliser les collaborateurs et attirer les talents
- Réaliser et analyser les enquêtes de rémunération pour accompagner et conseiller les Managers et les Responsables RH dans les phases de recrutement, mutations et promotions
- Suivre, analyser et gérer les systèmes de rémunération variable individuelle
- Superviser la campagne d'intéressement
- Mettre et déployer les outils nécessaires à la revue annuelle des salaires, tout en assurant également un rôle de conseil

Sur l'activité reporting RH :
- Contribuer à la réalisation de l'ensemble des bilans et rapports sociaux présentés aux Instances Représentatives du Personnel
- Contribuer à l'élaboration du budget des effectifs et de la masse salariale en collaboration avec la Direction Administrative et Financière
- Concevoir et assurer la réalisation des reportings nécessaires au pilotage des RH (effectifs, masse salariale et indicateurs clefs).

Profil recherché

De formation supérieure, vous avez minimum 4/5 ans d'expérience dans la gestion de rémunération. Vous maitrisez les dispositifs de rémunérations et connaissez les méthodes de classification des postes et benchmarks. Vous avez une très bonne culture générale RH. Vous avez des qualités d'analyse et de synthèse et rédigez clairement. Vous êtes force de proposition pour mettre en place, simplifier ou optimiser les process inhérents à l'activité. Vous avez des aptitudes relationnelles pour travailler avec les interlocuteurs internes et externes. Vous animez avec aisance, êtes diplomate, pédagogue, à l'écoute d'autrui. Vous respectez la confidentialité des informations traitées, êtes discret, fiable, précis, rigoureux. Enfin, vous avez une bonne résistance à la pression et savez gérer différents sujets en même temps.}

À propos de PMU

Le PMU est une marque de loisirs qui propose une offre de paris hippiques, sportifs et de poker. Leader européen du pari hippique et numéro 3 mondial, il met à disposition des parieurs la palette la plus large de canaux et de services pour jouer ou s'informer : 12 800 points de vente, le site PMU.fr (un des leaders français du e-commerce), des applications sur smartphones et tablettes et deux chaînes de télévision Equidia.

Avec 1 400 salariés et des enjeux 2015 de 9,8 milliards €, le PMU porte une attention forte à ses clients au travers d'innovations technologiques, marketing et commerciales.

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