Alternant Responsable Formation & Développement (H/F)
Alternance Les Arcs (Var) Ventes
Description de l'offre
Géolocalisation
Direction régionale—{amount} km
ZAC des Bréguières. 600 RD255
83460 LES ARCS SUR ARGENS
Type de contrat
Alternant
Niveau d'entrée
Tous niveaux d'expérience
Domaine d'activité
Ressources Humaines
Numéro de référence
388591
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est assurer la formation continue de nos collaborateurs, dès leur intégration et tout au long de leur carrière, pour qu’ils mènent à bien leurs missions.
En rejoignant le service RH de notre Direction Régionale, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et ton organisation au quotidien.
Missions
En tant que Responsable Formation et Développement en alternance, tu accompagnes la montée en compétences et l’évolution des salariés sur le terrain. Tes missions quotidiennes sont :
· Être garant de l’onboarding
· Accompagner de manière opérationnelle les salariés lors de leur parcours d’intégration
· Organiser les journées d’intégration .
· Être en charge du développement des salariés
· Garantir le bon déroulement du cycle annuel
· Garantir la politique alternance et accompagner les tuteurs et alternants de la Direction Régionale
· Organiser et modérer les journées d’évaluation et d’évolution des salariés.
· Animer le sujet formation
· Animer des formations
· Accompagner les formateurs internes
· Piloter les statistiques
· Suivre et piloter les statistiques
· Mettre en place et suivre un plan d’actions en partenariat avec les opérationnels
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
· Tes qualités organisationnelles et relationnelles sont tes plus grands atouts ?
· Tu as une solide capacité d’écoute ?
· Tu adoptes naturellement une posture pédagogue ?
· Tu maîtrises les outils informatiques tels qu’Excel et Powerpoint ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste de Responsable Formation en alternance, il te faudra être étudiant(e) et en cours de préparation d’une formation BAC +5 en université ou école de commerce, avec idéalement une spécialisation dans le domaine de la formation
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
· Un contrat en alternance avec de réelles responsabilités,
· Un parcours en alternance de 24 mois privilégiant une approche terrain concrète qui te permettra d’acquérir les bases et techniques de nos métiers,
· Une rémunération attractive (100% du SMIC),
· Un salaire versé sur 13 mois,
· Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
· Une période de formation alliant théorie et pratique,
· Une carrière avec des possibilités d’évolution pour les jeunes diplômés.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Candidature rapide
Avantages Lidl
Carte de réduction
Billet
Montée en compétences
Formation
Ours en peluche
Gestion des talents
Premier secours
Boule disco
Equipe
Signature de contrat
Tirelire
Carte de réduction de 10 % au bout de 6 mois
Primes diverses
Parrain/Marraine pendant la période de formation
Parcours de formation personnalisé
Dispositions relatives à la parentalité
Perspectives d'évolution
Mutuelle d'entreprise et prévoyance
Carte cadeau Lidl Noël
Programme de Cooptation
Sécurité de l'emploi
Plan Epargne Entreprise/PERECO
· |FR
Remarque : pour des raisons de lisibilité, nous utilisons le titre masculin dans le texte. Bien sûr, les personnes de toutes identités de genre sont les bienvenues chez Lidl.
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