Préparateur - Méthodes (H/F)

Description de l'offre

Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.

Fort de plus de 58 000 collaborateurs répartis dans 48 pays, le Pôle Matériaux Innovants de Saint-Gobain propose un portefeuille unique de solutions haute technologie et à forte valeur ajoutée pour l’habitat et l’industrie. Il est un acteur mondial de premier plan dans le domaine des Matériaux Haute Performance (céramiques, polymères, abrasifs et tissus de verre) et des produits verriers à destination des marchés du bâtiment et des transports, dont l’automobile.

 L’activité Matériaux Céramiques regroupe l’ensemble des métiers produisant des grains et poudres, des composants et réfractaires en céramique, des cristaux de spécialité et les systèmes associés.

SEPR produit des blocs réfractaires électrofondus pour la construction de fours verriers et des billes, grains et poudres de haute technologie à destination de nombreuses activités telles que le micro broyage (encres, pentures, laques) ou le traitement de surface de métaux.

Directement rattaché au Chef d’Unité, et en collaboration étroite avec les chargés de maintenance et la Production, vous assurez les missions principales suivantes :

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Intégrer la sécurité dans la préparation : élaborer les plans de prévention, participer à l’analyse des risques, appliquer les standards Saint-Gobain, veiller à la conformité machines, participer à l’amélioration des conditions EHS, veille à l’application des consignes sécurité.

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Préparer les interventions : Mettre à jour le planning d’activité du secteur en  intégrant les contraintes des plannings de production, s’assurer de la disponibilité des ressources et matériels, participer aux réunions hebdomadaires de planification, définir les besoins internes et externes par interventions en optimisant les ressources, réserver les pièces au Magasin Général ou acheter directement les pièces de rechange ou matériels nécessaires à son secteur, réaliser un dossier technique (mode opératoire).

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Fonction Méthodes : Définir, avec l’ensemble des collaborateurs du secteur, la maintenance préventive : plans de graissage,  plans visite/ prédictif, plans GE,  plans opérations planifiées périodiques, intégration dans SAP,  maintenir à jour le classement ABC des machines, optimiser les pièces de rechange pour les équipements classés en A, mettre à jour les fiches techniques / plans, Intégrer les nouvelles installations (support du STIM), assurer les retours des interventions réalisées, prendre en compte des remarques pour optimiser les gammes, participer à l’analyse des historiques d’intervention et de remplacement avec correctives (notion MMTR / MTBF)

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Participer à l’amélioration continue : amélioration continue WCM à travers l’animation de chantiers et le classement ABC des machines, amélioration technique des équipements.

 

EXPERIENCE EN : Maintenance d’au moins 5 ans souhaitée

COMPETENCES TECHNIQUES  REQUISES : BTS Maintenance Industrielle ou diplôme / expérience équivalente (Connaissances dans les domaines mécanique, électrique, automatisme, hydraulique, connaissances de méthodes de maintenance (préparation, planification, GMAO), connaissance des process de production,  pratique des outils d’amélioration continue (WCM).

QUALITES POUR LE POSTE  : s avoir gérer les priorités, anticiper les problèmes et les dysfonctionnements,  savoir communiquer avec facilité dans l’atelier et avec les autres services de l’entreprise, aptitude à la résolution de problèmes variés, techniques, organisationnels, être force de proposition, analyser et synthétiser des données multiples, capacité d’adaptation (produits, technologies, organisation du travail).

CONNAISSANCES INFORMATIQUES  : Pack Office et SAP