H/F CHARGE(E) RECRUTEMENT et RH

Description de l'offre

Réf. REDIFT8452 - 30/06/2017

Filière / Métier principal:

Ressources humaines

Secteur d'activité:

Automobile

Type d'emploi:

Contrat CDI

Société:

Assystem accompagne depuis 50 ans les plus grands projets mondiaux d’ingénierie. Avec l’innovation comme ADN, nous apportons à nos clients des solutions dans leurs enjeux industriels les plus techniques. Nos 12 000 collaborateurs œuvrent dans 20 pays, avec des convictions, des savoir-faire et des méthodologies « made by Assystem ». En forte croissance, nous réalisons 40% de notre chiffre d’affaires à l’international (CA global 900 M€). 30 ans d’expérience auprès des plus grands constructeurs européens nous ont permis d’acquérir un savoir-faire unique d’ingénieriste dans l’automobile. Nous intervenons à tous les stades de conception du produit, de la R&D à l’après-vente en passant par l’industrialisation.
PLAST CONCEPT, filiale à 100% de ASSYSTEM, pilote la filière PLASTIQUE dans l’activité automobile, avec plus de 20 ans d’expérience et d’expertise dans l’ingénierie Produit & Process pour la conception des pièces d’équipement (Planche de bord – Boucliers – Ebénisteries – Panneaux de porte)

Mission:

Vous serez chargé du recrutement dans un 1er temps pour lancer le développement et l’intégration de nouvelles ressources puis évoluerez vers la gestion des ressources humaines sur un poste plus polyvalent par la suite.  
Vous êtes habitué aux relations avec les partenaires de l’emploi et connaissez les nouvelles techniques de recrutement. (réseaux sociaux, job dating, …) Vous connaissez les domaines liés à l’administration du personnel, la législation sociale, la GPEC, la formation, les entretiens professionnels, la gestion de la masse salariale.  
Vous êtes autonome et doté d'un bon relationnel. Vous aimez créer et développer. En relation directe avec la direction, vous savez être discret et tenir la confidentialité.

Profil recherché

Profil:

De formation supérieure en GRH, vous possédez une expérience confirmée de plusieurs années en recrutement et en GRH;
À vous d’inventer votre parcours avec vos idées et votre personnalité. Aucune voie n’est tracée ou figée. Suivez et réalisez la vôtre.