Chargée de Mission RH / HRBP junior - BU Financial Services
- MaintenantRH / Formation
Stessy Tavus
Recherche active d'un poste en RH (CDI)
30 ans • Paris 10e Arrondissement
Compétences
Expériences
Assistante Ressources Humaines
- RH / Formation -> Recrutement :
Pilotage du recrutement des stagiaires et des alternants (définition des besoins pour toutes les agences d’Ile-de-France),
Rédaction et diffusion des offres d’emplois,
Sourcing sur les jobboards,
Pré-qualifications téléphoniques,
Relation écoles,
Participation aux forums écoles (virtuels et physiques).
-> Missions RH :
Constitution et suivi des dossiers d’embauche (éléments administratifs),
Suivi des intégrations,
Suivi des périodes d’essais,
Suivi des fins de stage et des fins d'alternance,
Réalisation des entretiens de suivi de mi-parcours et de fin de parcours concernant l’intégration et le projet professionnel des alternants et des stagiaires.
Assistante Paie et Administration du personnel
- RH / Formation -> ADP/Paie :
Établissement et gestion des dossiers du personnel entrées/sorties (contrats, conventions de stage, attestations, relation avec l’OPCA…),
Gestion de la paie,
Création et suivi de l’embauche,
Saisies quotidiennes,
Gestion de la médaille d'honneur du travail,
Réalisation des déclarations obligatoires (DPAE, AT/MP), IJSS,
Gestion de la mutuelle et la prévoyance,
Intégration,
Programmation et suivi des visites médicales,
Gestion des temps et activités.
Assistante de gestion PME-PMI
- RH / Formation -> Gestion des dossiers du personnel :
Établissement des nouveaux dossiers d'embauche et récupération des documents contractuels,
Mise à jour de la liste du personnel
Déclaration préalable à l'embauche,
Traitement des envois de contrats d'embauche, de conventions de stage,
Saisie des arrêts maladies, accidents de travail ou maladies professionnelles,
Déclaration des accidents de travail,
Collecte des justificatifs de paye,
Inscription et suivi des salariés à la visite médicale et en formation (demande de prise en charge OPCA),
Participation au recrutement (prise de rendez-vous, envoi de mails de confirmation, participation aux entretiens).
-> Gestion du parc automobile :
Etablissement des dossiers conducteur,
Commande des nouveaux véhicules,
Livraison des nouveaux véhicules,
Restitution des anciens véhicules,
Traitement des contraventions,
Traitement des sinistres.
Assistante de Gestion
- Administration - Accueil client, fournisseurs, prestataires,
- Gestion du courriers, du planning,
- Aide à la comptabilité,
- Promotion des offres de l'entreprise,
- Relances,
- Préparation des devis, bons de commande,
- Gestion des fournitures bureau.
Formations
MASTER Management et Direction des Ressources Humaines- IGS RH
2017 - 2020 RH / Formation
LICENCE PROFESSIONNELLE DROIT SOCIAL ET RESSOURCES HUMAINES- Iut Paris 8
2016 - 2017 Juridique
BTS ASSISTANTE DE GESTION PME-PMI- Akor alternance
2014 - 2016 Comptabilité / Contrôle de gestion Participation à l'amélioration de la gestion des déchets chez IDEX ENERGIES.
Mes qualités
Langues parlées
Anglais Professionnel Espagnol Notions
Expériences Extra Professionnelles
Bénévole
Suaps -
Participation à diverses manifestations : La journée mondiale de lutte contre le cancer du SIDA, Téléthon...
Mes souhaits
Intégrer une entreprise dans les Ressources Humaines. Obtenir un poste passionnant et enrichissant. Pouvoir montrer mes capacités.