Assistante Formation
- RH / Formation J'étais en charge de la mise en œuvre du plan de formation, les projets de formation liés à la stratégie et à la réorganisation de la banque, le contrôle
permanent des process d’achat de formation, le suivi du budget formation, et le reporting au service Études RH. J’ai également pris en charge l’ensemble des travaux liés d’une part à la gestion et au contrôle périodique de l’activité formation, et d’autre part, à l’approche qualité (plan de formation, tableaux de bord qualité, indicateurs et ratios qualité...). et enfin j'ai pris en charge la formation outlook destinée au nouvelles recrues