Assistante Ressources Humaines
- RH / Formation - Gestion Administrative du Personnel: déclarations auprès des
organismes sociaux, rédaction de contrats et de convocations,
gestion des absences et des demandes de congés.
- Création d’un nouveau Livret d’Accueil pour l’entreprise.
-Élaboration du Bilan Social des trois dernières années.
Par ces missions, j'ai permis à l'entreprise de gagner du temps(en réalisant une partie de ses tâches) et de se concentrer sur son cœur de métier.