Responsable agence
- MaintenantRH / Formation Prendre en charge le développement de l’activité d’une agence au niveau local
Missions principales :
Pôle RH
- Recruter le personnel intervenant au domicile des clients (sourcing, entretiens…) et encadrant
- Effectuer toutes les démarches administratives liées aux embauches (contrats de travail, DUE, visites médicales, …)
- Suivre tous les salariés de l’agence de leur entrée à leur sortie (planning, proposition et suivi de formations, gestion des absences, des démissions ou licenciement le cas échéant, entretiens annuels…)
- Gérer la satisfaction des salariés intervenants, et les fidéliser
Pôle exploitation / gestion
- Suivre la relation clients/salariés/agence
- Préparer les éléments de paie et de facturation
- suivre la gestion administrative de l’agence,
- Etre garant des résultats de son centre de profil par rapport au budget défini,
- Encadrer, accompagner et manager l’équipe en place dans l’agence
Pôle commercial
- Créer, développer et animer un réseau de prescripteurs
- Effectuer les visites chez les prospects afin d’évaluer leurs besoins et de leur proposer un contrat adapté
- Gérer la satisfaction des clients et les fidéliser