Marion PEÑA - WIZBII Marion PEÑA a publié son profil professionnel sur WIZBII. M P

Marion PEÑA

Assistante RH Généraliste

28 ans • Fuveau

Compétences

Ressources Humainesgestion de projetconduite du changementcommunicationAnalyse Et Reportingsmarketing rh

Expériences

Assistante RH

- MaintenantRH / Formation- Référente Formation - Mise en place de la GPEC - Participation au recrutement - Gestion de l'administration du personnel - Communication - Droit social - Gestion sociale - Support Paie

Assistante RH

- RH / Formation- Gestion de la formation - Mise en place de la campagne alternance et recrutement des stagiaires/intérimaires - Gestion des carrières et mobilités internes - Appui sur l'administration du personnel - Mise en place des élections DP et participation aux relations sociales

Formations

Cesi Alternance - Aix-En-Provence

2017 - 2019 Aix-en-Provence, France, Aix-en-ProvenceRH / Formation

Chargée des Ressources Humaines- Sup Des Rh

2016 - 2017 Paris, FranceRH / FormationRecrutement - Formation - GPEC - Tableau de bord - Paie & Paie informatisée - Droit social - Droit européen - Relations sociales - Protection sociale - Communication - Pack Office - Anglais Projet : Mise en place et déploiement de l'outil de gestion des entretiens professionnels PERFORM

Assistant de Manager- Lycée Paul Langevin Martigues (13)

2014 - 2016 02880 Margival, France, MargivalAdministration, RH / Formation

Mes qualités

Autonome
Esprit d'analyse
Innovant·e
Curieux·se

Langues parlées

  • Anglais

    Professionnel

  • Espagnol

    Intermédiaire

Expériences Extra Professionnelles

Bénévole

Clinique Rh
- Maintenant

- Coaching personnel : bien se connaître soi-même, connaître ses envies, ses souhaits - Intégration processus de recrutement : personal branding, travailler son CV comme moyen de parler de soi et non comme une fin en soi, aide au sourcing des bonnes opportunités - Booster son utilité professionnelle : en entreprise ou à son compte - SOS Entreprise : aide RH neutre dans les cas de burn-out, aide à la négociation du préavis, et autres maux d’entreprise difficilement abordables en interne, campagnes de sensibilisation dans les écoles et les entreprises - RH externalisé pour les freelances : aide à l’ouverture de statut freelance, écoute et soutien au quotidien pour des personnes qui ne se sont plus salariés donc plus suivis pas des RHs en interne

Communication & RH

Vis Tes Rêves, Village Vacance Éco-Responsable
- Maintenant

- Mise en place de la campagne de crowdfunding - Création du site internet de l'association Lorsque le centre sera créé : - Gestion des recrutements - Administration du personnel & Paie

Mes souhaits

Après mes études

- Partir travailler à l'étranger dans le domaine RH pour découvrir de nouvelles cultures. - Créer mon entreprise

Ma présence sur internet

Faire de chaque avenir une réussite.
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