Chargée de missions RH
- RH / Formation -Réalisation de fiches de poste pour une cinquantaine de fonctions (ouvriers, ETDA et cadres) pour la BU après-vente avec la réalisation d’une cartographie des métiers et la mise en place d’interviews
-Création d’un livret d’intégration pour les nouveaux collaborateurs de la BU après-vente
-Participation au recrutement (rédaction d’annonces, évaluation du niveau d’anglais des candidats par entretien)
-Classement des compétences des techniciens itinérants (40) pour préparer le plan de formation de 2015