Stage Assistant Chef de produit Déodorants Hommes et Produits de rasage H/F

Description de l'offre

« Stage Assistant Chef de produit Déodorants Hommes et Produits de rasage H/F »

Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Notre vision est de faire croître notre activité tout en divisant par deux notre impact environnemental et en améliorant notre impact sociétal.

Parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d'entretien de la maison, nous sommes présents dans 190 pays et employons 169 000 collaborateurs à travers le monde, dont 2 350 en France.

Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Magnum, Lipton, Ben&Jerry's, Dove, Axe, Monsavon, Signal, Cif, Skip, Amora, Knorr, Fruit d'or…

Dans le cadre de notre Plan pour un Mode de Vie Durable nous nous engageons à:
• Améliorer la santé et le bien-être de plus d'un milliard de personnes d'ici 2020;
• Réduire de moitié l'impact sur l'environnement d'ici 2030;
• Améliorer les conditions de vie de millions de personnes d'ici 2020.

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Stage : Marketing Brand Building H/F

Département : Marketing

Localisation : à Rueil-Malmaison (92), au siège d'Unilever France

Durée et Date de début : Stage de 6 mois commençant début Janvier 2017

Indemnités de stage et avantages :
Vous bénéficierez :
-d'une gratification mensuelle de 1 150€ (stages de césure) à 1 300 € bruts (stages de fin d'études bac +5)
-du remboursement du titre de transport en commun (Ile de France) à hauteur de 50%.
-d'avantages divers selon votre établissement d'affectation, tels que : l'accès à la boutique de produits Unilever (prix réduits), restaurant d'entreprise, accès aux prestations du Comité d'Entreprise (à partir de 3 mois d'ancienneté pour certains avantages)

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Vos Missions :

Vous rejoignez la division Hygiène-Beauté d'Unilever France où vous assistez une chef de produits pour contribuer au développement :

·  Des déodorants hommes (REXONA Men, WILLIAMS et BRUT),
·  Des produits de rasage (WILLIAMS)
·  De l'offre coffrets de noël (AXE et BRUT).

Vos missions principales seront :

- Analyses des marques et suivi des performances marché via les panels (Nielsen et Kantar), « visite magasins », et veille concurrentielle

- Participation active aux projets d'innovation, avec en particulier la gestion du développement de la marque Brut (Produits, pack, Media).

- Gestion de l'activation des marques, avec par exemple, le temps fort Roland Garros ou encore le partenariat avec Jo-Wilfried Tsonga pour Rexona Men.

- Gestion de projets spécifiques, tels que l'organisation d'évènements en interne, tests consommateurs…

Vous serez l'interlocuteur (trice) privilégié(e) des services Category Management, Ventes, Qualité, Consommateurs, Juridique, etc…

Le Plus de ce stage :

Au cours de ce stage, vous aurez l'occasion de travailler avec des interlocuteurs variés, autant en interne qu'en externe (logistique, supply chain, trade, légal, …) et développerez vos capacités de communication.
Vous aurez, par ailleurs, l'opportunité d'activer un plan digital, notamment concernant le partenariat avec Jo-Wilfried Tsonga.

Formation :

Afin d'assurer au mieux votre mission, vous bénéficierez d'un véritable parcours de formation sur votre fonction, votre environnement de travail et les outils sur lesquels vous serez amené(e) à travailler.

Votre maître de stage vous accompagnera également au quotidien pour vous aider à développer vos compétences de savoir-faire et de savoir-être.

Le profil que nous recherchons :

Etudiant(e) en deuxième année de césure ou en dernière année d'Ecole de Commerce ou équivalent Université avec spécialisation marketing, vous avez déjà une expérience en entreprise d'au moins 6 mois en marketing ou customer development.

Fiable, organisé(e), très tourné(e) vers la recherche des résultats, vous êtes autonome et efficace dans votre quotidien. Vous faites preuve de bonnes capacités d'analyse, êtes à l'aise avec les chiffres et savez être force de proposition, avec une bonne capacité de recul sur les choses.

Vous êtes engagé(e) et passionné(e) par la marque que vous promouvez.

En contact avec de nombreux interlocuteurs (logistique, développement, achats, agences externes…), vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Vous faites preuve d'une capacité de persuasion et pouvez entraîner les autres pour parvenir au résultat attendu. Vous savez convaincre et défendre vos idées.

Vous êtes curieux(se), positif(ve) et le travail en équipe vous anime.

Vous maîtrisez les outils informatiques classiques (Pack office). La connaissance des panels Nielsen serait un plus.

La maîtrise de la langue anglaise est requise (oral et écrit, contact quotidien en anglais avec notre centre d'innovation).

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Suivez-nous !

Découvrez la chaîne YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCNJcrKLg752MLRcHCmAVxNg
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Plus d'informations ?

Découvrez le témoignage de Solenn, Brand Manager (Chef de Produit) : https://www.youtube.com/watch?v=oNjtIKU_0yQ

Informations annexes :

Dans le cadre de votre candidature, afin que celle-ci soit prise en compte , veuillez répondre aux questions demandées dans la prochaine étape de votre candidature. ATTENTION - vous ne pourrez pas revenir sur le questionnaire ultérieurement, par conséquent, merci de le compléter en une fois.

Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Unilever en faveur de l'accueil et de l'intégration de personnes en situation de handicap, ce stage est ouvert à tous.

Pour toute question relative au suivi de votre candidature, contactez-nous au 0 805 54 02 83 (numéro gratuit à partir d'un poste fixe), du lundi au vendredi, de 8h à 18h.