CDD 9 mois - Chargé(e) de Recrutement (H/F) - Thales - Lyon - Wizbii

CDD 9 mois - Chargé(e) de Recrutement (H/F)

  • Par Thales
  • CDD
  • Lyon (Rhône)
  • Ressources Humaines
2018-04-10T09:28:34+0000

Description de l'offre

QUI SOMMES-NOUS ?


Rejoignez Thales, leader mondial des technologies de sûreté et de sécurité pour les marchés de l'Aérospatial, du Transport, de la Défense et de la Sécurité. Fort de 62 000 collaborateurs dans 56 pays, le Groupe bénéficie d'une implantation internationale qui lui permet d'agir au plus près de ses clients, partout dans le monde.

Nos équipes de l'activité Systèmes d'information critiques et cybersécurité fournissent des services et des solutions globales optimisant la performance, la résilience et la sécurité des systèmes d'information afin de faire face aux ruptures technologiques et aux cybermenaces.

QUI ETES-VOUS ?



De formation Bac + 5, vous justifiez d'une première expérience en recrutement de profils informatiques, acquise en cabinet de recrutement ou en entreprise type ESN. Votre aisance relationnelle et sur les réseaux sociaux, votre curiosité et votre force de conviction vous permettront de réussir dans une société ambitieuse où vos responsabilités seront aussi bien opérationnelles que transverses. L'anglais opérationnel serait un plus.


CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :


En nous rejoignant, vous renforcer l'équipe dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée de 9 mois :

pour un poste de Chargé(e) de Recrutement et mobilité (H/F)-

Basé(e) à Lyon (69)


En étroite collaboration avec les différents responsables opérationnels d'une division spécialisée dans les profils en ingénierie informatique, vous prenez en charge l'intégralité du processus de recrutement de votre périmètre.

Vos principales missions :

- Vous accompagnez les opérationnels dans la définition des besoins et des profils,

- Vous rédigez les annonces et veillez à leur diffusion sur les canaux appropriés,

- Vous identifiez et trouvez les candidatures sur les jobboards et les réseaux sociaux,

- Vous assurez les pré-qualifications et les entretiens de recrutement,

- Vous présentez aux opérationnels les meilleurs candidats que vous suivez jusqu'à leur intégration,

- Vous assurez un reporting consolidé du périmètre confié et animez les réunions recrutement avec les managers,

La perspective de rejoindre un Groupe innovant vous motive ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre !

Vous souhaitez en savoir plus sur les activités Systèmes d'information et de communication sécurisés ? Cliquez ici.

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À propos de Thales

Thales est un leader mondial des hautes technologies pour les marchés de l'Aérospatial, du Transport, de la Défense et de la Sécurité.

Partout dans le monde, nous nous appliquons à satisfaire nos clients, civils et militaires, en les aidant à accomplir leurs missions dans des environnements critiques.

Fort de 64 000 collaborateurs dans 56 pays, Thales a réalisé en 2016 un chiffre d'affaires de 15 milliards d'euros. Avec plus de 20 000 ingénieurs et chercheurs, Thales offre une capacité unique pour créer et déployer des équipements, des systèmes et des services pour répondre aux besoins de sécurité les plus complexes. Son implantation internationale exceptionnelle lui permet d'agir au plus près de ses clients internationaux.

Pour soutenir son développement, Thales compte sur ses nouvelles recrues, jeunes diplômés, personnes plus expérimentées, de tous niveaux et tous horizons, mais mus par les mêmes ambitions : mettre au service de l'entreprise motivation, compétences et dynamisme…

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