Opportunités de carrière : Alternant chargé de ressources humaines H/F (10181)

Description de l'offre

Faisons connaissance

Le Groupe TF1 exploite des chaînes de télévision en France. Mais le Groupe ne compte pas que ses chaînes, TF1 a engagé depuis plus de 25 ans une diversification de ses activités et compte près de 30 filiales dans des métiers aussi divers que le négoce international de droits audiovisuels, la production TV, le digital, le téléachat et l'e-commerce, mais aussi l'exploitation de salles et la production de spectacles, les licences et les jeux.

Votre rôle au sein de l’équipe

Direction : [[Département RH fonctionnels]]

Vous intégrerez la Direction Opérationnelle des Ressources Humaines de TF1 SA, et vous collaborerez avec les différents Responsables RH du Groupe (5 pôles) sur les dossiers suivants :

 

·  Gestion RH opérationnelle de l’ensemble de la population alternants et stagiaires (environ 200 étudiants-salariés) : suivi des besoins et des recrutements, accueil et intégration des nouveaux entrants, suivi des périodes d’essais et des fins de stages, coordination avec les équipes des services partagés RH ;
·  Recrutement des stagiaires et participation aux salons externes ;
·  Animation de la Talent Factory : réflexions et mise en place d’un suivi efficace, en relation avec le service recrutement ;
·  Participation à des projets transverses.

Localisation du poste

Lieu de travail : [[BOULOGNE-BILLANCOURT]] 

Vos atouts pour faire la différence

Formation : école de commerce, Université.

Spécialisation : Ressources Humaines ou équivalent.

 

Vous êtes étudiant en Master en justifiez d’une première expérience dans l’administration du personnel et/ou dans le recrutement.

 

Compétences :

·  Droit du travail / social ;
·  Administration du personnel.

 

·  Rigueur et sens de l’organisation ;
·  Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
·  Adaptabilité et réactivité ;
·  Sens de la confidentialité.

Faisons connaissance

Le Groupe TF1 exploite des chaînes de télévision en France. Mais le Groupe ne compte pas que ses chaînes, TF1 a engagé depuis plus de 25 ans une diversification de ses activités et compte près de 30 filiales dans des métiers aussi divers que le négoce international de droits audiovisuels, la production TV, le digital, le téléachat et l'e-commerce, mais aussi l'exploitation de salles et la production de spectacles, les licences et les jeux.

Votre rôle au sein de l’équipe

Direction : [[Département RH fonctionnels]]

Vous intégrerez la Direction Opérationnelle des Ressources Humaines de TF1 SA, et vous collaborerez avec les différents Responsables RH du Groupe (5 pôles) sur les dossiers suivants :

 

·  Gestion RH opérationnelle de l’ensemble de la population alternants et stagiaires (environ 200 étudiants-salariés) : suivi des besoins et des recrutements, accueil et intégration des nouveaux entrants, suivi des périodes d’essais et des fins de stages, coordination avec les équipes des services partagés RH ;
·  Recrutement des stagiaires et participation aux salons externes ;
·  Animation de la Talent Factory : réflexions et mise en place d’un suivi efficace, en relation avec le service recrutement ;
·  Participation à des projets transverses.

Localisation du poste

Lieu de travail : [[BOULOGNE-BILLANCOURT]] 

Vos atouts pour faire la différence

Formation : école de commerce, Université.

Spécialisation : Ressources Humaines ou équivalent.

 

Vous êtes étudiant en Master en justifiez d’une première expérience dans l’administration du personnel et/ou dans le recrutement.

 

Compétences :

·  Droit du travail / social ;
·  Administration du personnel.

 

·  Rigueur et sens de l’organisation ;
·  Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
·  Adaptabilité et réactivité ;
·  Sens de la confidentialité.