Chargé(e) Ressources Humaines en alternance H/F

Description de l'offre

Type de contrat

Contrat en alternance
Durée du travail

Temps complet
Référence

2019-52077
Filières / Métiers

Administratif/Comptabilité/Juridique/RH - Ressources humaines
Description de la mission

Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, vous participez à la gestion de recrutement du site de Rungis ainsi qu’à des missions RH généralistes.

 

Vos principales missions sont les suivantes :

1) Participer au recrutement, à la mobilité et à l’intégration des collaborateurs

•Intervenir sur l’ensemble du processus de Recrutement CDI/CDD/intérim/alternance/stage (recueil du besoin, rédaction des annonces, sourcing, publication, entretiens téléphoniques et physiques) en lien avec les opérationnels
•Suivre les périodes d’essai et réaliser les entretiens d’intégration
•Participer à l’application de la politique mobilité

2) Participer à la gestion de la Formation

•Participer aux recueils des besoins et intervenir dans leur déploiement
•Informer les collaborateurs des dispositifs existants
•Assurer la gestion des stagiaires et alternants (relations écoles, convention, suivi des absences, facturation, suivi des passeports de suivi…)

3) Participer à des missions diverses

•Etablir les contrats et avenants, réaliser les DPAE
•Mettre à jours les tableaux de bord de suivi de l’activité, extraire et traiter des donner
•Analyser les entretiens annuels et professionnels
•Assurer une veille juridique
•Participer à des projets RH transversaux

Profil

De formation Bac+3/5 spécialisation Ressources Humaines en alternance, vous justifiez d'une première expérience sur un poste RH généraliste et d'une bonne connaissance des dispositifs de formation existants.

Votre sens relationnel, votre rigueur, votre discrétion, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de réussir dans ce poste. Vous avez également de fortes capacités d'adaptation et de planification