Directeur de projets Business Intelligence - Retail H/F

Description de l'offre

Sopra Steria a été choisi pour maintenir et faire évoluer une partie du système décisionnel d'un acteur majeur du secteur de la Grande Distribution.

Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous prendrez en charge l'ensemble des phases d'un ou plusieurs projets.
Vos activités engloberont :
- la validation et la négociation du cadre financier et technique des contrats au forfait en phase d'avant-vente
- la définition de la maîtrise des engagements de services des projets
- le pilotage des équipes techniques présentes sur les projets (15 à 30 personnes)
- la gestion de l'ensemble des contacts avec les partenaires associés aux projets
- la maîtrise de l'équilibre de compte de résultats et des coûts de revient
- la capacité à orienter le client vers les solutions proposées par le groupe
- le foisonnement commercial autour des projets.

Nous vous offrons la possibilité de capitaliser sur vos qualités professionnelles et personnelles, d'évoluer dans un environnement dynamique et convivial. Vous assurerez des activités transverses de gestion des ressources humaines.


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Pour postuler :

Profil recherché

De formation Bac + 5 (école d'ingénieurs ou université), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans une ESN en tant que Directeur/Chef de Projet en charge de la mise en oeuvre de solutions techniques et fonctionnelles sur des projets dans des environnements complexes et hétérogènes.

Dans l'idéal, vous avez participé piloté des projets au forfait à fort engagement de services et disposant d'une vision de l'ensemble de flux de gestion, soit en maîtrise d'ouvrage soit en maîtrise d'oeuvre.

Rappelez-vous : La mission handicap de Sopra Steria est là pour vous accompagner dans toutes les étapes de vos parcours professionnel.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

À propos de Sopra Steria

Sopra Steria, fort de 40 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. En forte croissance, le Groupe accueillera 2 700 talents en 2017 en France pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.