Chef adjoint conformité H/F

Description de l'offre

Le/la responsable Adjoint Compliance du Groupe rapporte au Group Compliance, internal control & risk management Officer, rapportant lui-même directement au CEO Groupe.

Afin de renforcer son dispositif, la Direction Conformité du Groupe recherche un Responsable adjoint pour permettre d'accélérer la mise en place du programme de conformité au sein des différentes entités du Groupe.

Missions

- Piloter le programme de Conformité du Groupe en lien étroit avec le Group Compliance Officer ;
- Evaluer les risques Compliance du Groupe, mettre à jour les cartographies, en coordination avec les autres services concernés; analyser les réglementations existantes applicables à l'activité du Groupe dans les matières couvertes par la Compliance (corruption, concurrence, droits de l'homme, protection des données personnelles, sanctions internationales et embargos) ;
- Donner les directives et de rédiger les procédures nécessaires au bon fonctionnement du programme d'éthique et Compliance qui en résulte et d'en contrôler son exécution ;
- Faire le lien avec toutes les directions concernées (audit, juridique, relations publiques, risques et communication) par la mise en oeuvre du programme Ethique et Compliance
- Contribuer à la formation des employés du groupe en développant des matériels de formation et de communication internes dédiés à l'éthique et à la Compliance (e-learnings, événementiels dédiés à l'éthique et la Compliance, rédaction d'alertes et newsletter hebdomadaires)
- Gérer la procédure d'alerte d'éthique et Compliance du Groupe ;
- Animer le réseau des Responsables Compliance et Alert Officers au sein des différentes entités du Groupe ;
- Organiser les reportings auprès du Comité éthique et risques du Comex, les conditions de mise en oeuvre du programme de conformité éthique auprès du Comité d'audit et du Comité gouvernance et éthique du conseil d'administration ;
- Appliquer sur le terrain les directives du programme et de diffuser la culture de l'éthique.
- Travailler en lien étroit avec les achats afin de suivre l'évaluation des partenaires et fournisseurs ainsi que les politiques et procédures achats.

Profil recherché

De formation Master 2 Juridique ou équivalent, école de Commerce, complétée d'une expérience de 5 ans concernant la mise en place ou gestion de programme de conformité et d'une procédure d'alerte ;

Expérience au sein d'une entreprise internationale, dans le domaine des services serait appréciée ;
Homme ou Femme de terrain, inspirant confiance, ayant une capacité à créer un réseau, à la fois technique et relationnel ;
Bonne connaissance de la culture et des standards de l'industrie ;
Grande capacité d'analyse et d'objectivité dans l'analyse, esprit de synthèse ;
Sens de l'écoute et du conseil, ouverture d'esprit, curieux/se, force de proposition ;
Très bonnes capacités de communication, de diplomatie, pédagogue, aisance relationnelle ;
Discrétion et respect de la confidentialité indispensables ;
Réactivité ; et sens du travail en équipe ;
Maîtrise de l'anglais

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts à des personnes en situation de handicap.

À propos de Sopra Steria

Sopra Steria, fort de près de 42 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services.

En forte croissance, le Groupe accueillera 3 100 talents en 2018 en France pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.

Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain !