Pilote de Projet Bancaire-(H/F)

Description de l'offre

Vos missions au quotidien

Le service Acquisition et Restitution (ARE) est en charge de la maîtrise d'ouvrage métier sur l'ensemble des flux de paiements des clients corporate.

En tant que Chef de projet vous aurez à :

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Cadrer les projets et assurer le pilotage des Roadmaps et des projets des programmes GTB pour les offres de services de GTPS, sur les canaux et dispositifs de gestion des flux d'acquisition et de reportings pour une Clientèle Corporate,

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Prendre en charge la conduite du changement pour la mise en œuvre des solutions dans les back-offices centralisés de GTPS,

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Etre le pôle d'expertise Processus de Paiements de bout en bout et le partenaire de l'équipe Business Process Management de GTPS, pour la revue des chaînes de valeur, la modélisation des processus et les actions d'optimisation,

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Evoluer dans un contexte international.

Sur son périmètre, le service ARE est le point focal des relations de GTPS avec les partenaires internes fournisseurs IT du groupe (ITEC, Transactis, RESG, IBFS …) et les supports clientèle pour la réalisation et le déploiement des Projets. Notre Ambition : « Elaborer et délivrer avec nos partenaires les solutions de paiement et transaction banking optimales pour répondre aux ambitions stratégiques du groupe et satisfaire nos clients. »

Concrètement, votre quotidien :

Véritable Chef d'orchestre, vous piloterez de bout en bout les évolutions bancaires et solutions. Vous animerez les différentes équipes contributrices pour élaborer une solution et l'implémenter… sans oublier d'en assurer le suivi (évolutions, reportings, budget), évidemment !

Le projet n'a pas de secrets pour vous !

Etre chef de projet c'est avant tout travailler en mode agile (souvent) et collaboratif (tout le temps) en étant en interaction avec un grand nombre d'interlocuteurs sur des solutions souvent critiques.

Et si c'était vous ?

Vous justifiez de 4 ans d'expérience en conduite de projet...

...Et vous avez les compétences suivantes :

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Connaissances dans les formats en Flux Cash Management : XML, CFONB, Swift…..

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Connaissances en protocoles bancaires : SWIFtnet, SFTP, eBICS,…

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Capacité à travailler en équipe

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Autonomie

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Aisance relationnelle

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Coordination et gestion de projets

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Force de proposition

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Sens du service client

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Bonne capacité d'analyse et de synthèse

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Excellente communication

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Maîtrise de l'anglais obligatoire

N'hésitez plus, rejoignez nous !

NB : Une connaissance des moyens de paiement serait un vrai plus.

Plus qu'un poste, un tremplin

Rejoindre une telle équipe constitue une opportunité tant en termes d'acquisition d'expertises nouvelles que de perspectives d'évolution au sein d'un groupe qui déploie ses activités à l'échelle internationale.

Poste basé à Fontenay sous Bois (94)

Société Générale a reçu pour la 4ème année consécutive, la certification « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines.

Pourquoi nous choisir ?

GTPS (Global Transaction & Payment Services) est une business unit de plein exercice au sein du groupe Société Générale et s'adresse aux particuliers et aux acteurs économiques, notamment les entreprises et institutions financières domestiques et internationales qui souhaitent un accompagnement dans leur gestion de flux (bancaires, commerciaux, corporate) et/ou de paiements.

Présente dans plus de 50 pays, GTPS offre une gamme complète et intégrée de services reposant sur l'expertise des métiers de Transaction Banking et de Payment Services.

GTPS c'est aujourd'hui :
• 2000 collaborateurs
• 15 millions d'opérations traitées par jour,
• Plus de 450 milliards d'euros d'échanges par jour (émission et réception),
• Clearing en EUR : 1er en France et dans le Top 3 en Europe,
• Commerce international : 1er en France sur les L/C import et export en volume et en valeur
• Cash management : Top 3 dans 11 pays
• Affacturage : 39 Mds€ de créances achetées en 2016

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.
Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 180012UG
Entité: Global Transaction Banking
Date de début: Immédiat
Date de publication: 12/03/2020