Les offres de “SNCF”

Expire bientôt SNCF

Référent / Formateur Excellence Opérationnelle (F ou H)

  • CDI
  • Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre



Vos missions

Vous êtes rattaché au département Excellence Opérationnelle, au sein de la Direction Performance Production de la Direction Industrielle. Vous êtes en charge de la planification du service des commerciaux à bord des trains en toute situation ainsi que de la prise de dispositions nécessaires à leurs déplacements. Vous agissez comme un manager opérationnel.

Votre quotidien

En tant que Référent / Formateur - Excellence Opérationnelle, vous :

·  Planifiez la commande du personnel pour les trains et optimisez les ressources en période normale et perturbée
·  Gérez les aléas de production
·  Connaissez les réglementations RH en vigueur
·  Organisez les déplacements des agents : hôtels, foyers, taxis
·  Contribuez au développement des compétences et à la qualité de production des nouveaux collaborateurs
·  Garantissez la transmission de l'information en interne
·  Réalisez les reportings nécessaires

Contexte

Des déplacements en établissements sont à prévoir au Mans (2 à 3 jours consécutif 2 fois par mois) et en France entière (en moyenne 1 jour par semaine).

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme Bac +5 d'une école d'Ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine industriel.

Une expérience en gestion de production opérationnelle, service Méthode, Supply-Chain ou qualité industrielle serait un plus.

Vous pratiquez et maîtrisez les outils de l’amélioration continue / excellence opérationnelle.

Compétences et Qualités souhaitées

·  Bon relationnel
·  Ouverture d'esprit
·  Autonomie
·  Adaptation
·  Travail d'équipe
·  Analyse
·  Synthèse
·  Réactivité
·  Rigueur
·  Force de conviction

Les +

Labellisé « Top Employer 2020 », SNCF favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rétributions & Avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise . Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
En savoir plus sur l’utilisation des données

Faire de chaque avenir une réussite.
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