Ingénieur méthodes (F ou H)

Description de l'offre

Vos missions

Vous contribuez à animer et mener à bien les différents chantiers de performances en lien direct avec les sites réalisateurs, à industrialiser des nouvelles opérations sur les sites de maintenance  (démarche SLI : Soutien Logistique Intégré) et à optimiser les gammes, plans de travaux et semaines types ainsi que les traçabilités de conformités.

Votre quotidien

 En tant qu'Ingénieur méthodes, vous :

·  Animez les chantiers d’amélioration par rapport aux objectifs de l’établissement.
·  Industrialisez les nouvelles opérations suivant la démarche Soutien Logistique Intégré (SLI)
·  Fournissez les livrables en conclusion des projets  : les gammes, les plans de travaux, investissement, outillage, organisations…
·  Tenez un calendrier de réalisation selon priorisation définie
·  Actualisez les indicateurs de l’équipe méthode
·  Apportez les compétences nécessaires aux sites sur l’application des processus Osmose
·  Etes un moteur de performance économique pour le Technicentre : réduction des coûts, productivité, augmentation des capacités
·  Contribuez aux projets d’investissements au niveau de l’établissement en détaillant les gains attendus
·  Avez une relation privilégiée  avec les Unités Opérationnelles dans le cadre ses missions
·  Animez en lien avec l’Ingénierie technique la phase d’industrialisation des opérations de maintenance

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 d'une école d'Ingénieur ou équivalent.

Compétences et Qualités souhaitées

·  Rigueur
·  Esprit d'initiative
·  Autonomie
·  Méthodes
·  Diplomatie
·  Aisance relationnelle
·  Pragmatisme
·  Animation
·  Ecoute
·  Capacité d'analyse
·  Capacité de synthèse
·  Organisation

Les +

Labellisé « Top Employer 2020 », SNCF favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rétributions & Avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise . Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
En savoir plus sur l’utilisation des données