Ingénieur QA junior – Pure Player Lyonnais
CDI Lyon 1er Arrondissement (Rhône) Master, Titre d'ingénieur, Bac +5 Développement informatique
Description de l'offre
Le projet : S'assurer du bon développement de la solution de l'entreprise
Au sein d'une équipe IT constituée de 10 personnes, vous serez sous la responsabilité directe du responsable R&D vous aurez pour missions :
- Tester les périmètres des versions
- Ajouter des tests fonctionnels automatisés quand cela est nécessaire
- Vérifier les résultats des tests fonctionnels automatisés de la nuit précédente, et faire l'interface avec la R&D pour les corrections
- Maintenir et faire évoluer l'intégration continue si nécessaire
- Produire le changelog des versions produites à partir du bug tracker
- Déployer les applications sur le site pour les mettre à disposition des clients
Outils utilisés : Jenkins, Jira, Buzgilla, SWT bot (vous serez formé dessus)
Environnement : Java (8), Eclispe, Junit, , SQL server, NoSQL
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Environnement technologique stimulant (Big Data & Cloud)
- Management participatif (décisions techniques collégiales)
- Editeur basé en plein centre de Lyon
- Pure Player Lyonnais #geekattitude
Profil recherché
– Vous êtes idéalement diplômé d’un Bac +5 dans l’informatique
– Vous avez une première expérience en tant qu’ingénieur QA (stages & alternances acceptés)
– Evoluer sur des environnements Big Data & Cloud vous intéresse
– Avoir évolué dans un environnement Linux est un plus
– Vous serez formé sur les process qui sont déjà documentés, ainsi qu’aux outils utilisés
À propos de Silkhom
Silkhom est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Informatique, du digital et des objets connectés. Basé à Lyon, nous épaulons nos clients sur leurs campagnes de recrutements. Notre but est d'appréhender les contraintes techniques et géographiques de chacun de nos clients afin de leur trouver le profil qui fera avancer leur DSI ou leur Bureau d'Etudes. Un bon recrutement découle à 90% d'une bonne analyse des besoins du recruteur comme du candidat.