Stagiaire Ressources Humaines (H/F)

Description de l'offre

Référence du poste :238169
Domaine professionnel : Human Resources
Niveau d'expérience : Student (Not Yet Graduated)
Statut : Non Cadre
Type de contrat : Temporary/Contractor

Groupe international, leader dans le secteur de la haute technologie, Siemens intervient dans les domaines de l’électrification, de l’automatisation et de la numérisation et compte parmi les principaux fournisseurs de technologies à haute efficacité énergétique au monde.

Pour le département RH de Siemens Industry Software à Châtillon (Paris) ou Lyon, nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire.

Responsibilités

- Support RH générique

- Support pour formations & développement personnel

- Support Recrutement

o chercher des candidats en utilisant plusieurs canaux(réseaux sociaux, CV database Siemens, etc)

o préparer des activités‘talent pipelining’ dans le système de recrutement(4Success)

o sourcing actif sur LinkedIn, Viadeo, ...

o mettre à jour des descriptifs postes

o Support administratif générique

o participation au pre-screening des candidats et possibilité d'observer chaque phase du cycle de recrutement et sélection

- Analyse des collaborations existantes avec des universités pour des stages etalternances

- Support pour élections sociales

- Préparer des rapports concernant les 'integration check' et l'évaluation de période d'essai. Analyser les résultat d'une façon qualitative et quantitative.

- Suivi du Performance Management Process

Profil

- Etudes en RH

- Interessé par la technologie et le monde d'ingénierie

- Affinité avec'Talent Management', Recrutement& Sélection, 'Learning & Development' est un atout

-bonne connaissance de français etanglais

- Désir d’apprendre et ouvert au feedback

- Esprit d’équipe

- Esprit international

- Flexible

- Discret(e)

Contact

Joris Monard, HR Business Partner, 0033 1 71 22 53 31