Alternant - Gestionnaire RH - Bac +5 (dépt16 - Angoulême) - H/F

Description de l'offre

A propos de Schneider Electric


Schneider Electric est le spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes et a réalisé près de 27 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2015. Nos plus de 160 000 collaborateurs répondent aux besoins de clients dans plus de 100 pays en les aidant à gérer leur énergie et leurs processus de manière sûre, fiable, efficace et durable. Des interrupteurs les plus simples aux systèmes d'exploitation les plus complexes, nos technologies, logiciels et services permettent à nos clients d'optimiser la gestion et l'automatisation de leurs activités. Nos technologies connectées contribuent à repenser les industries, à transformer les villes et à enrichir les vies de leurs habitants.

Chez Schneider Electric, nous appelons cela : Life Is On ( La vie s'illumine ).

www.schneider-electric.fr

Mission
Nous vous proposons d'intégrer le site industriel en qualité de Gestionnaire Ressources Humaines Junior.

Directement rattaché au Responsable RH de l'entité, vous avez pour principales missions:

- assurer le support sur la gestion de l'intérim

- garantir la rédaction du journal interne et la mise à jour des espaces de communication.

- Piloter la campagne d'alternance du site et de l'intégration des nouveaux alternants

- Organiser des évènements et des formations internes au groupe

- assurer la mise en œuvre et le suivi de la campagne interne de satisfaction du personnel (One Voice)

Horaire de travail : journée

Le poste est basé à : ANGOULEME - L'Isle d'Espagnac

Profil recherché

Profil Recherché
Diplôme visé sous contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation : Bac +5 ressources Humaines

Pré-requis :
de formation supérieure en Bac +3/4 Ressources Humaines ou Communication , vous justifiez une première expérience (stage ou alternance) dans un environnement industriel

Vous avez de bonnes qualités rédactionnelle et maîtrisez les outils informatique (Pack Office, In Design serait un plus)

Anglais requis

Durée du contrat : 1 an


Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.
Merci de bien vouloir postuler en ligne directement sur l'offre 0039XW