Chargé(e) de recrutement H/F -CDD

Description de l'offre

Talent Acquisition est une entité Globale Ressources Humaines créée afin d'accompagner le business dans sa stratégie de recrutement de futurs Talents.
 
 
En tant que Talent Acquisition Specialist vos missions sont les suivantes  :

- Prendre en charge le recrutement d' Ingénieurs & Cadres  sur des fonctions techniques majoritairement
- Etre l'interlocuteur Talent acquisition privilégié de la Business Unit dont vous avez la charge en terme de recrutement : participer à leurs réunions RH pour comprendre leurs enjeux définir ensemble une stratégie de recrutement de compétences et de talents moyen terme (Make or Buy)
- Construire un vivier de candidats en utilisant différentes approches afin de recruter proactivement les talents
- Travailler étroitement avec les managers pour comprendre leur besoin et piloter avec rigueur le processus de sélection des candidats.
- Vous maitrisez les techniques de sourcing via les réseaux sociaux ( Linked in recruiter) Viadeo ..

Vous pourrez également être amené à participer à différentes actions transverses au sein de l'équipe comme la participation aux actions Employer Branding .


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Pour postuler :
https://schneider.contactrh.com/jobs/4529/18392478

Profil recherché

Master 2 RH ou Ecole de commerce
Expérience en recrutement de 2 ans minimum dans les fonctions techniques (R&D Automatisme Informatique Industrielle)

Capacité à travailler en réseau dans un environnement international.
Capacité à comprendre rapidement les métiers de l'entreprise
Excellente communication orale et écrite organisation rigueur réactivité et orientation clients
Capacité à assurer un service de haut niveau auprès des managers
Maîtrise des outils de sourcing réseaux sociaux et des techniques d'entretien
Anglais courant requis.
Utilisation de Taleo serait un plus
 
Merci de postuler en ligne

À propos de Schneider Electric

Schneider Electric est le spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes et a réalisé près de 27 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2015. Nos plus de 160 000 collaborateurs répondent aux besoins de clients dans plus de 100 pays en les aidant à gérer leur énergie et leurs processus de manière sûre, fiable, efficace et durable.